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domingo, febrero 1, 2026
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Nuevo estándar para las BTL en el Perú Loop agencia internacional ingresa a nuestro mercado para cambiarlo todo

Cuando en el Perú parecía que lo habíamos visto todo, cuando quedó la valla alta con la organización de los Panamericanos y Parapanamericanos en los cuales sabemos intervinieron agencias de BTL y creativas internacionales, llega LOOP para elevar aún más la calidad de la organización de eventos y activaciones en general.

LOOP es una agencia de BTL y MKT integral de raíces argentinas, con más de 20 años de trayectoria impecable atendiendo multinacionales y marcas regionales como: Coca-Cola, Aerolíneas Argentinas, YPF, Quilmes,  entre otras.

Ingresó a nuestro país este año  de la mano de la legendaria firma internacional General Motors. Con ambiciosos planes de expansión, Perú será en un futuro corto el headquarter para países sudamericanos como Ecuador y Colombia.

En palabras del Presidente Regional de Loop, Axel Giovaniello Mugler “Estamos viviendo una nueva era en el mundo publicitario, el mix tradicional estaba conformado por televisión, diarios y radio. Hace aproximadamente 25 años las cosas fueron cambiando y entramos las BTL a complementar estas acciones, inicialmente actividades pequeñas que poco a poco fueron tomando relevancia, se hicieron gigantes! Hasta llegar a ser en ocasiones lo mas importante de la campaña y aquí estamos casi 3 décadas después liderando los presupuestos de marketing en un nuevo mix: BTL, Redes y PR”.

Continua Axel G. “LOOP conforma su equipo en el compromiso, la inteligencia y la creatividad. dando respuestas memorables a todos los desafíos que se nos presentan. Consideramos desde nuestro ADN el lograr que el evento/activación sea lo más recordable posible; esa es nuestra búsqueda y como consecuencia es beneficioso para nuestros clientes. El equipo de LOOP se fue armando en estos 20 años de trayectoria y ese ADN está en cada uno de nuestro colaboradores, en cada una de nuestras sedes: Argentina, Uruguay, Paraguay, Chile  y ahora Perú. Somos todos expertos y es difícil conseguir a las personas con la personalidad y la pasión para desarrollar este trabajo y en LOOP somos todos. Eso es lo que nos hace diferentes: nuestro equipo!. Somos animales raros en esta selva y nos alimentamos de BTL…”

Tenemos expectativas ambiciosas, en principio Perú será la base comercial para las acciones y operaciones comerciales de Ecuador y Colombia.

Franquicia Europea de gimnasios Boutique Burn 50, llega al Perú y estima que el segmento de gimnasios crecería un 10% anualmente 

Próximo abrir su primer local en Miraflores, Alvaro García, gerente general de Burn 50 y experto en el mercado fitness, estima que el mercado de gimnasios en el Perú factura más de USD $170 millones anuales. Esto comprende todos los tipos de que actualmente están en nuestro Mercado: grandes superficies, personalizados, funcionales, entre otros. Sin embargo, únicamente dos de cada cien personas van a uno en nuestro país, mientras que la penetración de gimnasios en países de la región como Argentina es de seis de cada cien y ocho de cada cien para el caso de Brasil, por ello se encuentra una gran oportunidad de crecimiento.

En ese sentido, la tendencia a practicar deporte y mantener una vida saludable sigue en aumento (55% de la población así lo confirma, según un estudio de CCR en el 2018). No obstante, sólo el 7.3 % va a un gimnasio, lo que demuestra que aún existe un amplio espacio para nuevos formatos que contribuyan con el desarrollo del sector.

Es así que con la llegada de estos formatos boutique, los cuales se ajustan mejor a las necesidades de los deportistas que quieren optimizar su tiempo, se espera que el mercado de gimnasios en el Perú crezca un 10% anualmente.

Burn 50 llega al Perú

En este contexto llega al mercado peruano Burn 50, un gimnasio boutique europeo con alta tecnología y metodología funcional de alta intensidad que permite que en 50 minutos de clase se logre un mayor consumo de calorías que en un gimnasio tradicional.

Para aperturar la primera sede, ubicada en el distrito de Miraflores, se realizó una inversión de US$450,000, teniendo como expectativa contar con un local por año, en los principales distritos de la capital, como San Isidro, Surco, Magdalena y La Molina.

Para esto, la empresa orientará su crecimiento a través del formato de Franquicias, a partir de una rentabilidad por encima el 12% anual en su oferta de valor (alrededor de US$50,000 de rentabilidad), con un retorno de la inversión entre el tercer y cuarto año de operación.

Esta nueva propuesta de gimnasios combina equipos deportivos inteligentes con metodologías únicas de entrenamiento, las cuales son realizadas en grupos reducidos de personas que pueden llegar a quemar hasta 1.000 calorías por sesión.

Además, esta cadena de capitales españoles se convierte en el primer gimnasio en Perú que emplea tecnología STYKU, un scanner corporal 3D desarrollado por Microsoft que facilita a sus afiliados conocer cuál es su composición corporal con exactitud y alcanzar objetivos medibles y cuantificables.

De esa forma, el servicio personalizado que ofrece Burn 50, con entrenadores especializados y tecnología de primera, permite obtener resultados rápidos y altos niveles de motivación para realizar los ejercicios. Asimismo, cuenta con una app que permite reservar horario de entrenamiento y conocer los resultados que se van alcanzando.

*basado en un último estudio realizado por IHRSA International Health, Racquet and Sportsclub Association en el 2017.

LUMINGO, el Marketplace de las experiencias únicas

La preocupación por el cliente, ha sido la clave del éxito de esta plataforma.

La era tecnológica ha transformado la forma de compra del consumidor, esto se ha suscitado de tal manera, que lo pueden hacer desde su celular, Tablet o lapto, sin que esto implique moverse de un lugar a otro.

Lumingo.com es una plataforma digital que te da lo que necesitas, cuando lo necesitas, y te otorga la plena seguridad de que tus productos llegarán a su destino tal como los solicitaste. Esta premisa ha generado que sus ventas tengan un incremento superior al 100% de ventas, en el último cyber day.

Esta se inició con 5 categorías, y hoy cuentan con cerca de 14 categorías. Próximamente lanzaran 3 más, entre las que están salud y bienestar, licores y de consumo masivo, donde la primera ya ha sido aperturada en este mes.

Víctor Vargas, Gerente General de Lumingo comenta que este Marketplace tiene el respaldo del Grupo El Comercio, que es una empresa con muchos años en el mercado. Además, que el personal que trabaja para Lumingo está contratada y cuenta con planilla, lo que transmite formalidad y confianza al consumidor.

En caso ocurra algún inconveniente, el cliente puede comunicarse por las diversas plataformas que tiene para que le den solución a su problema.

Vargas también menciona que esta plataforma es una excelente opción para los emprendedores, ya que ellos ofrecen espacios digitales donde pueden vender sus productos, sin que tengan la preocupación de pagar mantenimiento o servicios, los cuales se realiza en las tiendas físicas.

El Gerente de Lumingo recomienda que el emprendedor que use este Marketplace solo se debe preocupar en la calidad de su producto y cómo debe moverlo en este espacio, usando estrategias que lo ayuden a generar ingresos que beneficie a ambas partes.

Pero para que una nueva marca pueda ser parte de Lumingo, debe cumplir ciertos requisitos como ser formal, es decir, que cumpla con todos los requerimientos de una empresa debidamente constituida. Además, los encargados de la plataforma realizan una previa entrevista, para conocer el producto al detalle, y verificar que este es tal como fue presentado a la plataforma.

Estos requerimientos refuerzan la calidad de los productos expuestos en este espacio virtual, como los descuentos que usualmente no hay en otras tiendas digitales o Marketplace del país.

Otro punto importante, es el análisis que esta plataforma realiza de acuerdo a la categoría que ha lanzado al mercado, lo que le ayuda a lanzar ciertas estrategias que se acercan más a las necesidades del consumidor. Es ahí donde aplican el llamado avy testy que es una especie de prueba, donde realizan pequeños cambios o adicionan cosas que pueden o no funcionar.

Por otro lado, y como fue en julio pasado, Lumingo.com estará presente en el cyber day y en el cyber wow, estas campañas de ofertas online tendrán muchas sorpresas en esta oportunidad. Por lo que, Víctor Vargas manifestó que se tiene como objetivo duplicar lo obtenido durante el mes patrio.

Fashion sharing, la nueva tendencia de alquilar ropa, ¿de dónde viene y cómo funciona?

  • Las marcas saben que para mantenerse competitivas deben innovar en todo sentido, por eso ahora están usando la modalidad rental o sharing como nueva línea de negocio.

Conquistar a las nuevas generaciones ha sido todo un reto para las marcas, sin duda, ellos desean adquirir productos y servicios que rompan el molde y respondan a necesidades que favorezcan el medioambiente y causas sociales. En ese sentido, apareció un nuevo fenómeno, reciente y prometedor, que emerge del sector de la moda: el fashion sharing, que no es más que el alquiler de prendas de ropa.

Vale la pena resaltar que esta tendencia ya se había consolidado desde hace años en algunos segmentos como la moda nupcial. Desde una perspectiva diferente, la cual unifica la sostenibilidad, el marketing experiencial, el deseo de productos de lujo y, sobre todo, el auge de nuevos consumidores, situados en la generación millennial, quienes ya no están interesados en “poseer” si no en “disfrutar” de prendas, tal como hacen cuando comparten un coche o van de vacaciones usando Airbnb.

Al respecto, Mireia González, Directora del Máster en Dirección y Creación de Marcas de Moda de ESdesing, informó: “Las marcas ecológicas más vanguardistas ya están usando el Fashion Sharing o rental como línea de negocio, ya que se produce menos (trayendo menos impactos al medioambiente), se aumenta la usabilidad de cada producto y se llega a un nuevo grupo de consumidores; los cuales no quieren pagar precios muy elevados, pero son audaces y desean probar mejores productos, saludables y especiales”.

Mireia González indicó que el mercado de lujo es otro interesado en la estrategia, porque puede acceder a un nuevo público; joven y fresco, interesado en sus productos, más como un fan que como un cliente tradicional, pero que hará una difusión de los mismos, especialmente a través de las redes sociales, consolidando el prestigio y su posicionamiento de marca líder en tendencias.

¿De dónde salió la tendencia?

Rent The Runway es una marca pionera, apareció en Estados Unidos en el año 2009 con una plataforma de alquiler de trajes para ocasiones especiales, donde las clientes podían rentar prendas de cerca de 39 marcas. En 2016 hubo un boom de nuevas opciones que funcionan básicamente como un paquete de Netflix, por determinado dinero mensual – ronda los 90 dólares- y se obtiene acceso a cuatro prendas al mes. Además, se asocian a redes de coworking para tener lugares físicos donde entregar las prendas.

Actualmente, este modelo de negocio está evolucionando y ofrece servicios a las marcas, es decir, ellas no tendrán que desarrollar su propio “renting” si no que lo harán a través de la plataforma. Compañías como Levi´s, J.Crew o Marquesa ya pertenecen a algunos catálogos.

La adaptación francesa Panoply

La industria de la moda en Francia es la más importante, está por delante de sectores como el automóvil y el turismo, no solo en el sector lujo, sino también en marcas medias, por lo que adentrarse en el mercado del alquiler de moda es una opción más que interesante para lograr beneficio y, de paso, colgarse en la etiqueta de la sostenibilidad.

Panoply es la adaptación de Rent The Runway, pero con el mercado francés y sus marcas nacionales como principal atractivo. Incluyen alquiler individual de prendas o paquetes por 70 euros al mes, apalancándose en contenidos editoriales sobre moda y tendencias, para poder mantenerse actualizados y -a la vez- sugerir vestuario para cada estilo o tema que se necesite.

Bajo un concepto llamativo: ‘Un armario lleno de ropa que no se usa es parte del pasado’, esta empresa fue formada por un grupo de amigos provenientes del

mundo de la cooperación y las ONG. Podía considerarse que tenían una vida nómada y estaban cansados de tirar ropa que no usaban tras sus estancias profesionales en distintos lugares del mundo. Ahí vieron la oportunidad, pero quisieron ponerle un lado interesante, dándole a sus clientes la opción de obtener prendas alquiladas de muchas marcas españolas, la mayoría con valores sostenibles, generando un diferencial para lo que hoy desean los consumidores”, agregó González.

Para concluir, es interesante analizar los paquetes que combinan prendas y accesorios, que se envían al cliente previa selección de un estilista, el cual los elige en función de un exhaustivo perfil sobre los gustos y necesidades que se conocieron a través de un cuestionario. La organización fijó su ADN en la sostenibilidad y en la posibilidad de probar nuevas marcas locales, huyendo del consumo y posterior desperdicio de las prendas provenientes del fast-fashion. Todo un proceso que renueva la moda tradicional.

Sobre ESdesign:

ESdesign es la primera escuela de diseño 100% online que forma a los profesionales del diseño de todo el mundo, con capacidad para anticiparse a las tendencias y analizar las situaciones y necesidades sociales emergentes, aportando las soluciones más innovadoras desde la visión del diseño, que les permita hacer de sus proyectos una realidad rentable. Con más de 1.000 alumnos y alumnas matriculados/as por año de 48 nacionalidades distintas, es la escuela online de referencia internacional en el ámbito del diseño. Forma a profesionales que son el motor de cambio para transformar el entorno, mediante el desarrollo de la creatividad, la innovación, el emprendimiento y la calidad del diseño.

Nuevas capacidades de Xerox iGen 5: más diferenciación con hojas extragrandes y tinta seca de color amarillo fluorescente

Xerox anunció dos grandes novedades para su iGen® 5 al incorporar hojas cortadas extragrandes (XLS) y tinta seca de color amarillo fluorescente que aseguran a la industria más inversión, calidad y productividad.

Aumentar la producción hasta un 25%

La iGen 5 XLS permite imprimir hojas de 35 pulgadas a velocidad nominal, con alimentación de papel y apilado de producción. Asimismo, produce más piezas por hoja, lo que incrementa la producción hasta un 25%.

Por otro lado, los proveedores de impresión pueden ampliar la versatilidad de la iGen 5 al abordar aplicaciones adicionales como folletos de cuatro paneles, portadas de libros, pancartas, papeles con adhesivos de formato extenso, obras de arte panorámicas e impresiones de excelente calidad.

“Estas mejoras están diseñadas para aumentar la versatilidad, productividad y escalabilidad de la inversión actual de nuestros clientes, convirtiéndola en la prensa digital a color de hojas cortadas más versátil del mercado en la actualidad”, afirmó Tracey Koziol, Vicepresidente Senior de Ofertas Globales de Xerox.

Quinta estación de impresión opcional

Las prensas digitales también brindan la opción de utilizar la quinta estación de impresión que admite colores de extensión de gama naranja, verde y azul, así como las tintas secas blanca, transparente y amarilla fluorescente para crear diferenciación con mejoras de impresión digital de alto valor.

Expandir las capacidades de la impresión a color permite a los proveedores ofrecer una variada selección de efectos de laca y de gran intensidad, mejoras de fotografías, colores y marcas de agua. Especialmente formulada para brillar bajo la luz UV, esta tinta además facilita la opción para tareas de gran valor, como la impresión de señalización de seguridad y precaución para medioambiente, salud y seguridad, así como portadas de libros, cubiertas, cajas plegables, correo directo y afines.

Al aplicar los efectos especiales, Xerox FreeFlow® Core divide las tareas en función de la especialidad de la tinta seca, garantizando que el flujo de trabajo sea continuo.

“La manera de imprimir colores continúa evolucionando a medida que la tecnología del tóner es cada vez más sofisticada. Como pionera en esta materia, Xerox encabeza el desarrollo de nuevas capacidades que permiten a las prensas digitales superar los límites de la impresión de productos básicos, sin sacrificar la productividad ni la calidad. La tinta seca de color amarillo fluorescente para la iGen 5 es otro ejemplo de esto”, agregó Koziol.

Xerox a la vanguardia

Estas innovaciones le hicieron ganar a Xerox dos premios “Red Hot Technology” de la Asociación de Tecnologías para Impresoras. En total, la compañía ha ganado siete premios este año, más que cualquier otro proveedor de la industria. Las tecnologías de Xerox Red Hot se exhibieron en el evento PRINT 19 en Chicago, realizado a inicios de octubre.

La iGen 5 XLS y la tinta seca de color amarillo fluorescente ya se encuentran disponibles para la venta en toda América, mientras que para el resto de las regiones a las que la empresa provee productos, será a partir del último trimestre del año. 

Acerca de Xerox

En la era del trabajo inteligente, no solo pensamos en el futuro, también lo creamos. Xerox Corporation es líder en tecnología enfocada en la interacción entre lo digital y físico. Usamos la automatización y personalización de próxima generación para redefinir la productividad, impulsar el crecimiento y hacer que el mundo sea más seguro. Todos los días, nuestras innovadoras tecnologías e inteligentes soluciones de trabajo—Powered by Xerox®—ayudan a las personas a comunicarse y trabajar mejor.

Liquidación de una empresa: ¿Qué aspectos debe considerarse?

El procedimiento de extinción de una sociedad tiene una duración aproximada de 8 meses

Muchas empresas extranjeras deciden iniciar operaciones en el Perú con el fin de desarrollar determinados proyectos o iniciar negocios específicos en el mercado peruano. Según el Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI) informó que se crearon 70.547 empresas en el cuarto trimestre del 2018; asimismo, 45.052 compañías decidieron cesar sus operaciones en el país.

En algunos casos se van concluyendo las oportunidades de negocio, es decir, sin mayores proyectos a desarrollar o el core business de la sociedad no funciona, siendo una situación complicada para la organización. Ante este panorama, la mayoría de inversionistas decide tomar la decisión de extinguir su subsidiaria peruana.

“En principio, se deberá tener en consideración que, para efectos que una empresa se extinga, debe cumplir con un procedimiento que cuenta con 3 etapas: disolución, liquidación y extinción. Dichas etapas son graduales, no pudiendo iniciarse una de ellas sin la conclusión de la anterior”, precisó Miluska Rosales Escriba, Asesora legal de BDO en Perú.

Cabe precisar que el procedimiento integral dura aproximadamente 8 meses, siempre que la organización adopte los acuerdos necesarios de forma oportuna, y cada colaborador involucrado, entre ellos los abogados, contadores y liquidador, cumplan su rol diligentemente.

Etapas del cierre definitivo de una empresa 

Para cerrar definitivamente una empresa, se necesita cumplir un procedimiento legal que incluye gestiones y plazos. A continuación, la especialista de BDO, expone los pasos a seguir: 

Disolución:

Conforme a la Ley General de Sociedades, existen determinadas causales que conllevan a la disolución de una sociedad. Esta se podría iniciar por acuerdo de la Junta General de Accionistas o socios.  Para tal efecto, se debe redactar el Acta de Junta General de Accionistas o Socios, en la que se acuerde la Disolución y publicarla en el diario Oficial El Peruano, dentro de los 10 días de adoptado el referido acuerdo, por 3 veces consecutivas. Lo mencionado, a fin de que los posibles acreedores de la empresa tomen conocimiento que la misma se encuentra en proceso de disolución.

Enseguida, se procede a solicitar la inscripción de la disolución ante la SUNARP, dentro de los 10 días de efectuada la última publicación. La entidad del estado es estricta en cuanto al cumplimiento de los plazos establecidos en la normativa; por lo cual, si las publicaciones no se realizan en los plazos indicados, el Registrador Público observará dicha solicitud y deberá celebrarse nuevamente el acuerdo de disolución.

Liquidación:

El liquidador, junto con los contadores de la sociedad, será el encargado de que los estados financieros de la sociedad, exactamente el estado de situación financiera y el estado de resultados, se encuentren en 0. En esta etapa la sociedad debe cumplir con el pago de sus deudas, cobrar todas sus acreencias y distribuir el haber social entre los accionistas o socios, de ser el caso y según corresponda.

Extinción:

Efectuada la distribución del haber social, la extinción de la sociedad se inscribe en SUNARP; siendo esta la etapa más sencilla del procedimiento integral en tanto es procedimental.

Finalmente, corresponderá solicitar a SUNAT, “la Baja Definitiva del Registro Único de Contribuyentes (RUC)”; siendo que la resolución aprobatoria correspondiente será expedida en un plazo máximo de 45 días hábiles.

Miluska Rosales Escriba, Asesora legal de BDO en Perú, indica que la Ley General de Sociedades permite revocar el acuerdo de disolución voluntaria, a fin que la sociedad continúe con sus actividades comerciales; ello siempre que la sociedad no haya iniciado la distribución de su haber social. Inscrita la revocatoria del acuerdo de disolución, se deberá comunicar ante la SUNAT, a fin de revertir las acciones adoptadas, como es el caso de la modificación de su razón social, revocatoria de liquidador, entre otros.

SOBRE BDO

BDO es una organización global de auditoría y consultoría, considerada entre las cinco más importantes a nivel mundial. Cuenta con una experiencia de 55 años y tiene más de 1 500 oficinas, localizadas en 162 países, en los 6 continentes.

Creada en 1963, en Europa, adopta el nombre de BDO por sus socios fundadores Binder, Djiker y Otte; reconocidos auditores que fueron claves en la expansión de la firma en el mundo. Desde entonces, el equipo de BDO ofrece un asesoramiento especializado y riguroso para dar respuesta a los requerimientos cada vez más exigentes e innovadores en distintos sectores económicos y mercados mundiales.

BDO trabaja con compañías que operan localmente, empresas familiares, instituciones del sector público, negocios con proyección de crecimiento y organizaciones globalizadas con presencia internacional.