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Talma Perú renueva la certificación ABE 2025–2027 y reafirma su compromiso con las buenas prácticas laborales

La empresa líder en servicios aeroportuarios es reconocida por sexta vez consecutiva por su gestión responsable del talento humano, la promoción del empleo formal y condiciones laborales equitativas.

Talma, empresa líder en servicios aeroportuarios en Perú y Latinoamérica, perteneciente al Grupo Sandoval, obtuvo por sexta vez consecutiva la certificación ABE para el periodo 2025–2027, otorgada por la Asociación de Buenos Empleadores de la Cámara de Comercio Americana del Perú (AmCham). Este reconocimiento destaca a la compañía por la aplicación sostenida de buenas prácticas laborales y una gestión responsable del talento humano.

La certificación ABE reconoce a las organizaciones que promueven el empleo formal, garantizan condiciones laborales equitativas, respetan los derechos de sus colaboradores y gestionan el capital humano bajo criterios éticos y sostenibles. En este contexto, la recertificación confirma que Talma mantiene estándares alineados con las mejores prácticas de gestión laboral en el país.

“Esta recertificación reafirma nuestro compromiso de seguir construyendo una experiencia laboral sólida, donde la integridad sustente la confianza, la responsabilidad oriente nuestras decisiones, la vocación de servicio guíe cada interacción y la competitividad se traduzca en una mejora continua”, señaló Rosa Alburqueque, Gerente Central de Talento de Talma Perú.

Este reconocimiento valida una cultura corporativa centrada en las personas, que impulsa el desarrollo integral de los colaboradores a través de la capacitación continua, el fortalecimiento del liderazgo, el bienestar laboral y la promoción de relaciones laborales responsables y sostenibles.

Con la recertificación ABE 2025–2027, Talma consolida su posicionamiento como una organización comprometida con la excelencia en la gestión del talento humano y referente en prácticas laborales responsables dentro del sector aeroportuario peruano.

Liliana Alvarado es reconocida como una de las personalidades más influyentes de la educación superior en el Perú

La inclusión de la vicerrectora académica de la UTP y directora general de la EPGUTP en este grupo de referentes reafirma su rol como una de las voces más relevantes en el sector educativo nacional.

Liliana Alvarado, vicerrectora académica de la Universidad Tecnológica del Perú (UTP) y directora general de la Escuela de Postgrado de la Universidad Tecnológica del Perú (EPGUTP), fue reconocida como una de las personalidades más influyentes de la educación superior peruana, según el sondeo realizado en diciembre de 2025 por el Grupo Educación al Futuro, entidad especializada en análisis y tendencias educativas.

El estudio destaca a líderes que, desde la gestión académica, la innovación y la visión estratégica, vienen impactando de manera significativa en el desarrollo y transformación de la educación superior del país. La inclusión de Liliana Alvarado en este grupo de referentes reafirma su rol como una de las voces más relevantes del sector educativo nacional.

Bajo su liderazgo, la EPGUTP ha fortalecido su propuesta académica con un enfoque de calidad, innovación, empleabilidad y vinculación con las necesidades reales del mercado, contribuyendo a la formación de profesionales capaces de generar impacto positivo en sus organizaciones y en la sociedad.

“El reconocimiento no solo es personal, sino que refleja el trabajo colectivo de un equipo comprometido con transformar la educación de postgrado y hacerla más accesible, pertinente y alineada con los desafíos del país”, señaló Liliana Alvarado.

Esta distinción se suma a otras de alcance internacional recibidas por la directora general de la EPGUTP, como el premio “Best of the Region 9 – Latinoamérica” otorgado en 2025 por la ACBSP (Accreditation Council for Business Schools and Programs), prestigiosa entidad acreditadora estadounidense que destacó su liderazgo académico, innovación educativa e impacto en la formación de profesionales de negocios en América Latina y el Caribe.

El sondeo del Grupo Educación al Futuro reúne a autoridades académicas, investigadores y directivos que marcan la agenda del sector, consolidándose en un referente de opinión sobre liderazgo e influencia en educación superior a nivel nacional.

LATAM amplía el uso de AeroSHARK a toda su flota de Boeing 777

Cinco Boeing 777-300ER adicionales permitirán ahorrar un 1% de combustible y emisiones mediante una solución inteligente de reducción de resistencia. Segunda aerolínea en el mundo en operar una subflota completa de aeronaves con tecnología de “piel de tiburón”.

LATAM Airlines Group, la primera aerolínea fuera del Grupo Lufthansa en utilizar AeroSHARK para ahorrar combustible y reducir emisiones, ha decidido equipar más aeronaves con esta solución de reducción de resistencia inspirada en la naturaleza, desarrollada conjuntamente por Lufthansa Technik y BASF Coatings. El contrato recientemente ampliado entre la aerolínea y el proveedor de mantenimiento, reparación y revisión (MRO) contempla ahora la entrega de cinco kits AeroSHARK adicionales para modernizar progresivamente el resto de la flota Boeing 777-300ER de LATAM, compuesta por diez aeronaves. A fines de 2025, la mitad de la flota 777-300ER de LATAM ya operaba con AeroSHARK, y se espera que la modificación del último avión se complete en 2027.

La aerolínea sudamericana ha sido pionera en aprovechar las propiedades beneficiosas de la innovadora tecnología, inspirada en piel de tiburón, de AeroSHARK. Su primera aeronave fue modificada casi en secreto en diciembre de 2023, con el objetivo de poner a prueba exhaustivamente la tecnología incluso antes de anunciar públicamente su aplicación. Tras validar con éxito, durante casi un año de operación diaria, la reducción prometida de un 1% en consumo de combustible y emisiones, LATAM encargó cuatro kits adicionales en 2024. Los cinco kits del reciente aumento del pedido elevan el total a diez. Una vez que todas las aeronaves estén modificadas en 2027, LATAM se convertirá en la segunda aerolínea del mundo en operar una subflota completa equipada con tecnología de “piel de tiburón”.

“Ampliar el uso de AeroSHARK a toda nuestra flota Boeing 777-300ER es un claro ejemplo de cómo LATAM combina innovación, eficiencia operacional y sostenibilidad en acciones muy concretas. Los resultados comprobados obtenidos con la primera aeronave nos dan la confianza para escalar esta solución, reduciendo el consumo de combustible y las emisiones, manteniendo al mismo tiempo los más altos estándares operacionales. Esta iniciativa está plenamente alineada con nuestra estrategia de largo plazo para operar una flota más eficiente y sostenible”, señaló Nicolás Seitz, Head of Fleet and Projects de LATAM Airlines Group.

“No sé hasta qué punto los tiburones son nativos de las aguas latinoamericanas, pero da la impresión de que cada vez lo son más de los cielos de la región. Y eso se debe al espíritu pionero de LATAM y a nuestra tecnología innovadora inspirada en la naturaleza”, afirmó Petra Lahme, Head of Product Sales del área de Original Equipment Innovation de Lufthansa Technik. “Por ello, quisiera agradecer a nuestro valioso cliente por la renovada confianza en AeroSHARK y espero con entusiasmo completar la modificación de la flota 777 de LATAM en los próximos dos años”.

AeroSHARK posee un revestimiento para superficies que replica la estructura optimizada para el flujo del agua presente en la piel de tiburón. Incorpora pequeñas protuberancias longitudinales de aproximadamente 50 micrómetros, denominadas escamas, que se orientan con precisión en la dirección del flujo de aire. En la fase actual de expansión, estas escamas cubren casi todo el fuselaje y las góndolas de los motores del Boeing 777, alrededor de 950 metros cuadrados en la variante -300ER. Una vez que toda la flota Boeing 777 de LATAM esté modificada de esta forma, la reducción comprobada del 1% en la resistencia aerodinámica permitirá a la aerolínea lograr ahorros anuales de hasta 4.000 toneladas métricas de combustible de aviación y 12.000 toneladas métricas de emisiones de CO₂. Esto equivale aproximadamente a 56 vuelos programados entre São Paulo y Miami en un Boeing 777.

Con el objetivo de apoyar a la mayor cantidad posible de aerolíneas en el cumplimiento de sus metas de sostenibilidad, Lufthansa Technik y BASF continúan desarrollando AeroSHARK de manera constante. Una de las áreas actuales de desarrollo se centra en obtener certificaciones suplementarias de tipo (STC) para un número creciente de modelos de aeronaves, más allá de los actuales Boeing 777-200ER, 777-300ER, 777F y 747-400. Para 2026, Lufthansa Technik ya anunció la introducción de la primera modificación AeroSHARK para un modelo Airbus, específicamente el A330ceo. Otro objetivo es ampliar aún más las superficies del avión que pueden ser modificadas, con el fin de lograr ahorros mayores. En una fase de expansión máxima de la tecnología AeroSHARK, los cálculos iniciales incluso apuntan a un potencial de ahorro realista de entre un 2% y un 3%.

Se reduce la disponibilidad de oficinas Clase A en Lima: vacancia baja a 11.9%

La menor disponibilidad de espacios y una demanda activa marcan el escenario corporativo con el que inicia 2026. Más de 65 mil m² de oficinas se encuentran entre espacios en construcción y en proyecto en Lima.

De acuerdo con el último reporte de Oficinas Clase A de Lima de Cushman & Wakefield, correspondiente al cuarto trimestre de 2025, el mercado cerró el periodo con una tasa de vacancia de 11.9%, reflejando una menor disponibilidad de espacios. Al cierre del año, el inventario total alcanzó los 1,118,740 m² distribuidos en 77 edificios que se mantuvo sin cambios a lo largo de todo el 2025, mientras que la absorción neta acumulada anual fue de 27,598 m², menor al resultado del 2024, pero igualmente positivo.

“Durante el 2025 observamos una demanda activa frente a una oferta cada vez más limitada, lo que obliga a las empresas a planificar con mayor anticipación y a tomar decisiones mucho más ágiles”, señaló Denise Vargas, Market Research Coordinator de Cushman & Wakefield Perú. “La reducción sostenida de la vacancia confirma que los espacios de calidad están siendo cada vez más valorados por las empresas y que el mercado se encuentra en un proceso de ajuste que podría verse reflejado en los precios de renta y las condiciones de negociación”, agregó.

Oferta limitada reconfigura el mercado

La falta de nuevas entregas relevantes durante el año ha reducido las alternativas disponibles para las empresas. El reporte advierte que esta oferta limitada, sumada a una demanda constante, refuerza la necesidad de impulsar proyectos que acompañen el crecimiento del mercado corporativo. En ese contexto, la evaluación de la puesta en marcha de nuevos proyectos durante este año será determinante para responder a las necesidades empresariales en los próximos años, considerando los tiempos de construcción.

A nivel de submercados, San Isidro Financiero se mantiene como el principal eje corporativo de Lima, con un inventario de 417,507 m² y una tasa de vacancia de 12.2%. Le siguen Santiago de Surco, con 246,441 m² de inventario y 14.2% de vacancia, y San Isidro Empresarial, con 212,308 m² y 10.1%. También destacan zonas con disponibilidad muy ajustada como Magdalena del Mar, que registra solo 1.8% de vacancia, y San Borja, con 2.4%, lo que evidencia un entorno cada vez más competitivo en distritos específicos de la ciudad. Los indicadores de vacancia de todos los submercados han mantenido una tendencia hacia la baja.

En cuanto a precios, el valor promedio de renta pedido para oficinas Clase A en Lima se ubicó en USD 16.3 por m² al mes. Algunos submercados superan este promedio, como San Isidro Empresarial (USD 18.4), San Borja (USD 18.0) y Miraflores (USD 17.2), lo que confirma que las ubicaciones consolidadas mantienen su atractivo para las empresas y su posicionamiento como zonas corporativas estratégicas.

El reporte también identifica 38,220 m² de oficinas en construcción y 27,697 m² en proyecto en Lima. Si bien estas cifras representan nueva oferta potencial para el mercado, aún resultan moderadas frente a un contexto de menor disponibilidad y demanda activa. En ese escenario, Vargas comenta: “la planificación estratégica de nuevos desarrollos será clave para sostener el crecimiento y desarrollo del mercado de oficinas corporativas”.

Pulsar Perú refuerza su liderazgo urbano con el lanzamiento de la nueva N125

La nueva Pulsar N125 es una moto que combina diseño deportivo, tecnología avanzada y alto desempeño, pensada para la movilidad urbana moderna. Tiene un desempeño líder en su categoría gracias a su motor de 124.59 cc, 11.84 HP y 11 Nm de torque, la mejor relación peso-potencia del segmento, destacando por su aceleración y eficiencia en ciudad. Cuenta con tecnología y equipamiento superior que eleva los estándares de seguridad, confort y conectividad en su clase.

Pulsar Perú continúa fortaleciendo su presencia en el mercado local con el lanzamiento de la nueva Pulsar N125, un modelo que eleva los estándares del segmento 125 cc al combinar diseño deportivo, alto desempeño y tecnología de última generación, pensada para la movilidad urbana moderna.

La Pulsar N125 destaca por su diseño aerodinámico y paramétrico de inspiración futurista, con detalles hexagonales que refuerzan su identidad deportiva. Inspirada en el estilo supermotard, esta motocicleta fusiona elegancia urbana con un espíritu dinámico, ideal para quienes buscan una alternativa moderna y funcional para el día a día.

“La Pulsar N125 representa la evolución de nuestra propuesta en el segmento de entrada. Es una motocicleta diseñada para un usuario cada vez más exigente, que busca tecnología, diseño y rendimiento en una sola experiencia de manejo”, señaló Nicole Curay, Jefe de Marketing de la División de Dos Ruedas de Crosland.

En el aspecto mecánico, la nueva Pulsar N125 incorpora un motor de 124.59 cc, que desarrolla 11.84 HP a 8,500 rpm y 11 Nm de torque a 6,000 rpm, logrando la mejor relación peso-potencia de su clase con 96 CV por tonelada. Este conjunto le permite una aceleración destacada, posicionándola entre las más rápidas del segmento de 0 a 60 km/h.

El modelo también sobresale por su nivel de equipamiento, incorporando faro LED, consola digital con conectividad Bluetooth, freno de disco delantero de 240 mm y suspensión trasera monoamortiguador, características que elevan la seguridad, el control y la comodidad durante la conducción.

“Con la Pulsar N125 reforzamos nuestro portafolio con un producto altamente competitivo, que responde a las necesidades reales del mercado peruano. Es una moto pensada para la ciudad, con un excelente balance entre potencia, eficiencia y precio”, afirmó Ricardo Santa Cruz, Gerente Comercial de la División de Dos Ruedas de Crosland.

Diseñada para el uso urbano intensivo, la Pulsar N125 incorpora paneles aerodinámicos y cubiertas de suspensión, que contribuyen a una conducción más ágil y estable en el tráfico, además de aportar una presencia sólida y moderna en carretera.

Con este lanzamiento, Pulsar Perú reafirma su compromiso con el mercado local, apostando por motocicletas que combinan innovación, desempeño y accesibilidad, alineadas a las nuevas demandas de movilidad de los usuarios peruanos.

La nueva Pulsar N125 ya se encuentra disponible en los más de 117 puntos oficiales de venta Crosland a nivel nacional,  en tres combinaciones de colores disponibles, consolidándose como una de las propuestas más completas dentro del segmento 125 cc en el mercado peruano.

Si estás buscando comprar tu primera moto y la más funcional de su categoría, visita las redes sociales de @PulsarPerú en Facebook y @PulsarMotorPeru en Instagram para conocer más de la nueva N125 y su portafolio completo de motocicletas.