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En la Vía: Deutsche Bahn Crea un Digital Twin de Toda la Red Ferroviaria de Alemania en NVIDIA Omniverse.

  • El administrador de infraestructura nacional de Alemania está diseñando un digital twin habilitado con IA para desarrollar el futuro sistema ferroviario.

Por Marcio Aguiar, Director de NVIDIA Enterprise Latinoamérica.

La red ferroviaria de Alemania consta de 5,700 estaciones y 33,000 kilómetros de vías, lo que la convierte en la más grande de Europa Occidental.

Digitale Schiene Deutschland (DSD), parte del operador ferroviario nacional alemán Deutsche Bahn, está trabajando para aumentar la capacidad de la red sin construir nuevas vías. Se esfuerza por crear un sistema ferroviario potente en el que los trenes estén automatizados, circulen de forma segura con menos distancia entre ellos y se guíen de forma óptima a través de la red.

En colaboración con NVIDIA, DSD está comenzando a construir el primer digital twin a escala nacional para simular completamente la operación automática de trenes en toda una red. Eso significa crear una emulación fotorrealista y físicamente precisa de todo el sistema ferroviario. Incluirá vías que atraviesan ciudades y campos, y muchos detalles de fuentes como las mediciones de la plataforma de la estación y los sensores de los vehículos.

Usando el digital twin habilitado para IA creado con NVIDIA Omniverse Enterprise, DSD puede desarrollar sistemas de gestión y prevención de incidentes y percepción altamente capaces para detectar y reaccionar de manera óptima ante situaciones irregulares durante la operación ferroviaria diaria.

“Con la tecnología de NVIDIA, podemos comenzar a hacer realidad la visión de una red de trenes verdaderamente autónoma”, dijo Ruben Schilling, quien lidera el grupo de percepción en DB Netz, parte de Deutsche Bahn. El futuro sistema ferroviario previsto mejora la capacidad, la calidad y la eficiencia de la red.

Esta es la base para pasajeros y clientes de carga satisfechos, lo que genera más tráfico en las vías y, por lo tanto, reduce la huella de carbono del sector de la movilidad.

Datos, Datos y más Datos

Crear un digital twin a una escala tan grande es una tarea enorme. Necesita un pipeline 3D personalizado que conecte conjuntos de datos de diseño asistidos por computadora que se construyen, por ejemplo, dentro del ecosistema Siemens JT con mapas 3D de alta definición de DSD y varias herramientas de simulación. Usando el framework 3D Universal Scene Description (USD), DSD puede conectar y combinar fuentes de datos en un único modelo virtual compartido.

Con su red perfectamente sincronizada con el mundo real, DSD puede ejecutar pruebas de optimización y escenarios hipotéticos para probar y validar cambios en el sistema ferroviario, como reacciones a situaciones imprevistas.

Al ejecutarse en NVIDIA OVX, el sistema de computación para ejecutar simulaciones de Omniverse, DSD podrá operar la simulación persistente, que se mejora regularmente mediante actualizaciones de flujo de datos del mundo físico.

La demostración para ver el digital twin en acción se puede observar en el siguiente link: https://youtu.be/9FHzanjkd9k

Los futuros sistemas impulsados por visión por computadora podrían realizar continuamente la observación de rutas y el reconocimiento de incidentes, advirtiendo automáticamente y reaccionando a los peligros potenciales.

Los modelos de sensores de IA se entrenarán y optimizarán con una combinación de datos sintéticos y del mundo real, algunos de los cuales serán generados por el framework del kit de desarrollo de software Omniverse Replicator. Esto garantizará que los modelos puedan percibir, planificar y actuar frente a escenarios cotidianos e inesperados.

El Futuro del Ferrocarril

Con su enfoque pionero para la optimización de la red ferroviaria, DSD espera contribuir al futuro del sistema ferroviario y el desarrollo de la industria de Europa. Compartir su conjunto de datos entre países que permite la mejora continua y la implementación en vehículos futuros, lo que da como resultado la mejor calidad posible y reduce los costos.

 

El 31 de marzo será la fecha límite para que las billeteras digitales operen entre sí

El Banco Central de Reserva del Perú emitió una Circular donde fija los plazos y lineamientos para la interoperabilidad de los servicios de pagos, con lo que los usuarios podrán realizar transferencias o pagos digitales a personas o comercios, independientemente de la billetera digital, funcionalidad o aplicativo móvil que utilice.

El Reglamento establece el 31 de marzo de 2023 como la fecha máxima para que las billeteras digitales, tales como Yape y Plin operen entre ellas.

Asimismo, a más tardar el 30 de junio del próximo año interoperarán todas las entidades financieras que ofrecen los servicios de transferencias inmediatas a través de aplicativos móviles.

También se establece que el Banco Central podrá incorporar nuevos servicios, y a proveedores de servicios de pago digitales, dentro de los alcances del Reglamento, en cuyo caso, informará a las Entidades Reguladas que correspondan y les otorgará los plazos necesarios para que cumplan con implementar la interoperabilidad.

De esta manera, se busca consolidar el significativo avance en la adopción y uso de pagos digitales que se viene observando desde 2020, impulsado principalmente por la mejor experiencia de usuario que ofrecen los nuevos instrumentos de pagos digitales como las transferencias inmediatas 24×7, las billeteras digitales y los pagos con códigos QR.

Mediante la interoperabilidad, el BCRP promueve una mayor competencia, reducción de costos, economías de escala y una mayor conveniencia para los usuarios, todo lo cual apoyará el proceso de inclusión financiera. La adopción de medios de pagos digitales favorece el acceso a una variedad de servicios financieros como microcréditos, micro seguros e instrumentos de pagos eficientes, seguros, accesibles y de alta calidad.

Facturación electrónica: Pasos a seguir para la implementación en tu empresa.

  • Herramienta vital para que las empresas puedan operar de manera fácil, rápida y sencilla.

Son cada vez más las empresas que se dan cuenta que la transformación digital es su mejor aliada y la facturación electrónica es solo un paso más en la digitalización de los negocios y transacciones en el Perú. De ahora en adelante, todos aquellos que estén obligados a generar un comprobante de pago electrónico deberán hacerlo por medio de esta nueva tecnología.

Por ello, muchas empresas en nuestro país apuestan por implementar sistemas de gestión de facturas electrónicas en sus negocios. Los grandes beneficios que aporta esta implementación son: ahorro en costos de impresión, transporte y almacenamiento. También, optimización de procesos administrativos y ventas, mejorando la seguridad puesto que las facturas electrónicas están resguardadas en un sistema a prueba de ataques cibernéticos.

En ese contexto, Luis Palacios, gerente de soluciones en gestión empresarial de Ofisis, filial peruana del Grupo Softland, brinda las siguientes recomendaciones para una adecuada implementación en las empresas:

  • Digitalizar: Muchas empresas están dando el salto a la digitalización, independientemente de cuál sea el caso del negocio, es clave que la solución elegida haga el proceso tributario más sencillo, logrando mayor eficiencia y competitividad.
  • Identificar proveedores tecnológicos: Permitirá tener una mayor perspectiva al momento de evaluar la mejor opción. Es importante que el software de gestión tenga flexibilidad en las configuraciones para adaptarse a tus necesidades, a fin de tener un mejor control de los procesos contables y obligaciones tributarias.

Con el sistema ERP de Ofisis podrás optimizar los procesos en un mismo software de gestión empresarial ya que incluye todos los requerimientos tributarios de acuerdo con la normativa de SUNAT. También, con un control de las facturas enviadas, hace la contabilidad de forma automática y permite ver el historial de las transacciones realizadas, con clientes y proveedores entre lo que ayudará a tomar decisiones correctas en cuanto al futuro contable de tu empresa.

  • Relaciones comerciales: La rapidez con que se emite, almacena y envía una factura electrónica mejora la contabilidad de la empresa, optimiza el mecanismo de pagos, cobranzas y almacenamiento. Al tener un mejor flujo de información se mejora la relación con los clientes, lo cual impacta positivamente en el desarrollo y crecimiento de la empresa.
  • Informa y capacita a tu personal: Los cambios que requieran los procesos de facturación de su negocio, tendrán que ir acompañados de un programa de capacitación que involucre al personal de tecnología, administrativo, financiero como también personal de logística y compras. La capacitación tendrá que contemplar el uso del nuevo software con el proveedor de Facturación Electrónica seleccionado.
  • Comunicar: Es importante dar a conocer a tu cadena de clientes vigentes y proveedores que emitirás facturas electrónicas, con el objetivo de hacer cambios en las transacciones.

Tomando en cuenta estas recomendaciones, tu empresa será capaz de optimizar sus procesos contables, así como de reducir sus costos operativos, continuar creciendo y convertirse en un negocio cada vez más grande.

SOBRE OFISIS

Es una compañía que forma parte del Grupo Softland, presente en 20 países, que cuenta con más de 40 años ofreciendo soluciones de software de gestión de recursos empresariales (ERP) y de Recursos Humanos. Conoce más en: www.ofisis.com.pe

Cencosud Perú es reconocida por su apuesta sostenible en el país.

El reconocimiento Empresas Que Transforman nace en el 2021, impulsado por IPAE, como una propuesta para dar a conocer iniciativas de valor compartido que las empresas vienen implementando de manera sostenida y que contribuyen al desarrollo del país. Este año, en su segunda edición, Cencosud Perú, a través de sus supermercados Wong y Metro, ha sido galardonado por sus buenas prácticas en sostenibilidad, en el frente de la promoción del consumo responsable.

La empresa recibió el reconocimiento de “Empresas Que Transforman el Perú 2022” por su programa para la reducción de la pérdida y desperdicio de alimentos en el país implementado en Wong y Metro. En ese sentido, la cadena de supermercados mejoró procesos internos y desarrolló distintas iniciativas para lograr eficiencias en la cadena y, a su vez, generar un impacto social y ambiental positivo.

Así, Metro desarrolló programas como “Consúmelo a Tiempo”, con el cual los clientes pueden aprovechar productos de buena calidad próximos a vencer hasta con el 70% de descuento, y “Cocina con Todo” con el propósito de educar acerca sobre el aprovechamiento de los alimentos. A través de la iniciativa “Rescate de Alimentos”, en 2021, Wong y Metro donaron más de 530 toneladas de alimentos que beneficiaron a más de 79,300 personas de 90 organizaciones sociales, pertenecientes a las redes del Banco de Alimentos y Cáritas Lima.

“Desde Cencosud Perú estamos comprometidos con generar valor y aportar al desarrollo del país, objetivo que nos impulsa a promover prácticas de consumo y producción responsable. Con estas iniciativas logramos integrar la sostenibilidad al negocio y generar un valor compartido con nuestras comunidades.  Este reconocimiento nos motiva a seguir esforzándonos y avanzando hacia un Perú más sostenible”, comenta Angel Rodríguez, jefe de Sostenibilidad de Cencosud Perú.

De esta forma, integrando sus buenas prácticas y trabajando en conjunto de distintas áreas de la empresa, Cencosud Perú ha logrado la continua innovación de sus procesos y desarrollo de programas que generen valor en la sociedad.

Programa de empleabilidad en telecomunicaciones “Mujeres en red” convoca a mujeres mayores de 18 años.

  • El programa ‘Mujeres en Red’, iniciativa que busca incluir a más mujeres en áreas técnicas de las telecomunicaciones, anunció la convocatoria para mujeres mayores de 18 años, con o sin estudios superiores.
  • Desde noviembre 2020, el programa ‘Mujeres en Red’ (MER), impulsado por Movistar en alianza con sus empresas colaboradoras, promueve la capacitación y empleabilidad de mujeres en el campo de la labor técnica de telecomunicaciones, con el objetivo de acortar la brecha de género en el sector.
  • Este año, el objetivo de MER es lograr una mayor participación femenina en las áreas de servicio técnico, mantenimiento de infraestructura, logística y B2B. Así, la meta para fines del 2022 es contar con más de 400 participantes.

El programa ‘Mujeres en Red’ (MER), impulsado por Movistar en alianza con sus empresas colaboradoras, que busca incluir a más mujeres en labores técnicas de telecomunicaciones, anunció la apertura de una convocatoria para mujeres mayores de 18 años, a la que se puede acceder desde la página web del programa www.movistar.com.pe/mujeres-en-red.

La convocatoria está disponible para las áreas de servicio técnico, mantenimiento de infraestructura, logística y B2B con el objetivo de incrementar la empleabilidad de las mujeres en espacios tradicionalmente masculinos. Cabe recordar que desde noviembre 2020 el programa ‘Mujeres en Red’ promueve la capacitación y empleabilidad de mujeres en el campo de las telecomunicaciones, con el objetivo de acortar la brecha de género en el sector.

Con esta nueva convocatoria, el objetivo de ‘Mujeres en Red’ para fines del 2022 es contar con más de 400 participantes en total en las 4 áreas previamente mencionadas.

“A través de Mujeres en Red, en alianza con nuestras empresas colaboradoras, asumimos un compromiso con la formación y contratación de mujeres en un campo laboral tradicionalmente masculino. Desde los inicios del programa, hemos logrado promover una mayor participación femenina en las labores del servicio técnico y por ello hemos ampliado el programa a otras áreas técnicas y de operaciones. Es fundamental fomentar espacios de equidad laboral y seguir cuestionando los estereotipos de género”, señaló Ximena Gil, Jefa de Asuntos Públicos y Sostenibilidad de Movistar.

A la fecha, el programa ‘Mujeres en Red’ ha llegado a varias regiones del país, como Lima, La Libertad (Trujillo), Lambayeque (Chiclayo), Arequipa, Piura, Ica, Huancayo, Loreto (Iquitos), Ucayali (Pucallpa), Puno y Cusco. El programa cuenta con el soporte de las empresas colaboradoras Anovo, Cobra, Comfica, Com2net, Dominion, Indra, Isetel, Lari, Liteyca, Telemarketing y Woden.

Convocatoria por área

En el área de servicio técnico se convoca a mujeres que aseguren el funcionamiento de los equipos instalados en las casas de los clientes. Esta convocatoria está disponible en Lima y en regiones del norte (Piura, Trujillo, Chiclayo, Chimbote, Huaraz, Huacho y Cajamarca); del centro (Huancayo, Tarapoto, Huánuco, Ayacucho, Pucallpa); y sur (Arequipa, Cusco, Ica, Puno, Ilo, Moquegua) del país. Entre los requisitos están contar con secundaria completa y se valorará contar con experiencia en atención al cliente.

En el área de mantenimiento de infraestructura, se encargarán de asegurar la funcionalidad de los equipos de energía de la compañía. Es requisito mínimo ser estudiante o egresada de últimos ciclos con estudios técnicos o universitarios en Ingeniería Electrónica, Electricidad, Telecomunicaciones o carreras afines. La convocatoria está disponible en Lima y regiones del norte (Ancash, La Libertad, Lambayeque, Piura y Tumbes) y centro (Ayacucho, Cusco, Junín y Madre de Dios) del país.

En el área de logística, disponible solo para Lima, hay puestos disponibles relacionados a manejo de inventarios, seguimiento de los procesos de distribución y el control de almacenes, entre otros. Es requisito tener una carrera técnica en Computación, Administración, Logística o carreras afines.

Finalmente, en el área de B2B, se encargarán de la instalación de equipos de telecomunicaciones y de la configuración de equipos de red y fibra óptica a fin de asegurar la conectividad de grandes empresas. La convocatoria está disponible en la zona norte de Lima, así como en Arequipa y Piura. Además, es requisito ser egresada con estudios técnicos o universitarios en Ingeniería de Telecomunicaciones, Electrónica o carreras afines.

Para postular y revisar el detalle de las convocatorias de las 4 áreas previas, se puede ingresar a la web www.movistar.com.pe/mujeres-en-red.   El proceso de selección y  la contratación estará a cargo de las empresas colaboradoras previamente mencionadas.

De esa manera, con “Mujeres en Red”, se impacta en el negocio de las telecomunicaciones de la mano de mujeres que están transformando sus vidas.