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Proinversión: adjudicaciones suman 36,400 millones de dólares.

La Agencia de Promoción de la Inversión Privada (Proinversión) efectuó 200 operaciones de adjudicación de inversiones público-privadas en el período 2002-2023 por un monto de inversión superior a 36,400 millones de dólares, informó la entidad estatal.

De este total, 96 corresponden a procesos de promoción mediante el mecanismo de asociaciones público-privada (APP) por 28,990 millones de dólares, y 103 adjudicaciones mediante proyectos en activos por 7,501 millones de dólares, indicó.

Su contribución en estas dos décadas fue crucial para darle sostenibilidad al crecimiento económico y la generación de una mayor productividad y competitividad al país mediante la inversión privada y el desarrollo de infraestructura y servicios públicos, anotó.

“Proinversión es un actor significativo en la promoción y realización de grandes proyectos APP e iniciativas en activos en sectores estratégicos como energía, carreteras, puertos, aeropuertos, minería, telecomunicaciones, saneamiento, irrigación, salud, educación, turismo, entre otros sectores”, resaltó su director ejecutivo, José Salardi.

“Asimismo, es el principal promotor del mecanismo de obras por impuestos, herramienta de creación peruana y que permite agilizar las inversiones en todo el país”, agregó.

Sectores con mayor volumen de crecimiento en 2023

La economía ofrece numerosas oportunidades para emprender negocios productivos y basta solo con saber cuáles serán los sectores con mayor volumen de crecimiento en 2023 para tener éxito. Aunque las tendencias de los consumidores cambien rápidamente, todos ellos se enfocan a la personalización para satisfacer sus necesidades y, por eso, se mantendrán en auge durante todo este año.

¿Por qué es importante identificar los sectores con mayor crecimiento?

Gracias a Internet, hoy más que nunca, es muy sencillo comenzar un nuevo negocio. Ahora bien, para que este sea exitoso, es fundamental estar informado respecto de los sectores que mayor crecimiento alcanzarán, según las tendencias más recientes. Es que esto es, precisamente, lo que te ayudará a crear nuevas oportunidades y modelos de negocios que se basen en las necesidades de los consumidores. Así, te concentrarás en nichos que tengan un futuro prometedor por delante.

Los sectores que más crecerán en 2023

Dicho esto, los sectores que más crecerán en 2023 son los siguientes:

Metaverso

Para entender el auge del metaverso, piensa en la cantidad de veces que escuchaste o leíste acerca de ello en los últimos meses. En pocas palabras, se trata de crear mundos paralelos en los que interactuar con otras personas, empresas y celebridades. Ahora bien, dentro de este universo virtual, cualquier persona puede montar tiendas de comercio electrónico tridimensionales para aumentar considerablemente sus posibilidades de alcanzar más ventas. No hay duda de que todas las tendencias apuntan hacia el metaverso y, por eso, será el sector con mayor crecimiento del 2023.

Entretenimiento digital

Otro de los sectores con mayor volumen de crecimiento durante este año será el del entretenimiento digital. Los avances de la tecnología han permitido que las opciones para pasar nuestro tiempo libre en internet se multipliquen. Dentro del sector del entretenimiento online, uno de los modelos de negocio que más ha crecido en los últimos años es el de los casinos online. Gracias a los avances tecnológicos, todos aquellos a los que les gusta el mundo del casino, las tragamonedas o apuestas de deportes pueden acudir a LeoVegas casino online y jugar sin necesidad de acudir a un casino físico.

Marketing de influencia

El marketing de influencia es una forma de promoción que implica la presencia de alguna celebridad que tenga un gran número de seguidores en redes sociales. Este sector seguirá creciendo en los próximos meses porque se ha comprobado que los usuarios se toman en serio las recomendaciones de los influyentes. De hecho, este tipo de recomendación puede aumentar en un 30 % las ventas, razón por la cual cada vez más emprendimientos apostarán por ella.

Neuromarketing

A propósito del marketing, el sector del neuromarketing es otro de los que mayor crecimiento alcanzará en 2023. Estudiar las reacciones de la audiencia ayuda a componer mensajes que verdaderamente conecten con quien se encuentra del otro lado y, por eso, es un área que conviene investigar con más detalle. De esta manera, podrás generar anuncios que sean más efectivos al transmitir tus valores.

Identificar qué sectores alcanzarán un mayor volumen de crecimiento en el 2023 te permitirá concentrarte en emprendimientos más exitosos. El metaverso, el entretenimiento digital, el marketing de influencia y el neuromarketing son algunos de los que más crecerán durante este año.

Caja Arequipa presente en el Encuentro Anual de la Global Alliance for Banking on Values

La red de banca basada en valores más importante del mundo se reunió del 18 al 20 de abril en Nueva York

Líderes de más de sesenta entidades bancarias del mundo se reunieron en Nueva York para abordar los principales retos y desafíos sociales, medioambientales y económicos en el Encuentro Anual de la Global Alliance for Banking on Values (GABV). Representando a las entidades financieras del Perú, Caja Arequipa participó en diversos foros de intercambio entre directivos especialistas.

“Este espacio es valiosísimo para exponer y asimilar las mejores prácticas bancarias sociales a nivel global. En Caja Arequipa, estamos profundamente orgullosos de representar a la banca del Perú en este encuentro y reafirma nuestro propósito de seguir generando un impacto sostenible en la comunidad de nuestro país más allá de las finanzas” señaló María Pía Palacios, Presidenta de Directorio de Caja Arequipa, participante del encuentro.

Durante tres días, la edición 2023 reunió a entidades de cuarenta y cinco países y tuvo como anfitrión al Amalgamated Bank, uno de los mayores bancos basados en valores de Estados Unidos. Como miembro de la GABV desde el año 2016, año a año Caja Arequipa participa de debates sobre el futuro del sector financiero y cómo los bancos basados ​​en valores pueden desempeñar un papel para abordar los mayores desafíos sociales y ambientales en sus diferentes contextos. Al respecto, Manuel Chacaltana, Gerente Central de Finanzas y Control de Gestión de Caja Arequipa, presente en la edición 2023 de la GABV agrega “La experiencia de la banca basada en valores demuestra que las entidades financieras debemos asumir un rol en el desarrollo sostenible de las comunidades donde operamos. En Caja Arequipa estamos comprometidos con un sistema de gobernanza inclusivo para seguir transformando la vida de peruanos y peruanas”.

La banca basada en valores es una propuesta de modelo de negocio y cultura corporativa que busca generar un impacto responsable a nivel económico, pero también social y ambiental de manera sostenible. La propuesta debe partir de una gobernanza transparente e inclusiva y generar un beneficio real en la comunidad a partir del conocimiento profundo de las necesidades y riesgos económicos del entorno para trazar un beneficio a largo plazo y autosostenible.

Siemens presenta su portafolio de accionamientos de gran potencia para la industria en general

  • Siemens exhibió sus motores Simotics y convertidores Sinamics en un evento para clientes y socios estratégicos.
  • Los productos de la compañía están diseñados para contribuir con los objetivos de eficiencia energética y sostenibilidad en las industrias mineras, cementeras, petróleo, alimentos, bebidas, químicas, entre otras.

Siemens, compañía global líder en tecnología de electrificación, automatización y digitalización de industrias y ciudades, presentó su renovado portafolio de accionamientos de gran potencia.  Los productos presentados fueron los equipos Sinamics G150, S150, Simotics New Generation 1LE5 y Simotics IE2 1LE0. Esta amplia gama de variadores de frecuencia y motores son utilizados en diversos tipos de industrias, tales como minería, cementos, metalmecánica, química, entre otros.

“La digitalización ha llegado para optimizar la disponibilidad del activo. Mucho de los motores operan bombas, sistemas de triturado y su disponibilidad de servicio está extendido por tener un mejor diagnóstico y utilizar toda una huella digital que se puede aprovechar en todos los dispositivos a fin de permitir una mejor toma de decisiones y anticiparnos a los problemas que se puedan presentar”, sostuvo Santiago Thomassey, Country Head Digital Industries de Siemens Perú y Ecuador.

Uno de los productos más destacados del evento fue la línea de convertidores de armario Sinamics G150 y S150, los cuales están preparados para adaptarse a las necesidades particulares de cada cliente e industria, y para operar en accionamientos con exigencias medias y altas. De esta manera, con un sistema de voltaje de motor de 380 a 690 V y clasificaciones de potencia de 75 kW a 2700 KW, los variadores Siemens están diseñados para brindar la confiabilidad, longevidad y calidad que exigen las aplicaciones modernas. Además, pensando en la sostenibilidad de las operaciones, permite ahorrar hasta un 40% de energía eléctrica en industrias mineras, cementeras, petróleo, alimentos, bebidas, químicas, entre otras.

“En la gama de alta prestación para el accionamiento de motores eléctricos de inducción, también existen fuerzas difíciles de dominar. Por ello, para poder controlar y accionar dichas cargas, herramientas como el SINAMICS S150 permiten abordar tareas donde puedes ahorrar hasta 40% de energía eléctrica en aplicaciones regenerativas como, por ejemplo, grúas, winches, ingenios, entre otras. El dispositivo también contempla el uso de energía renovable, por lo que los sistemas de accionamiento y servicios digitales de Siemens contribuyen a crear un entorno de producción rentable y respetuoso del medio ambiente”, explicó Christian Paucar, Country Business Unit Manager Motion Control en Siemens Perú.

La compañía también presentó la gama más completa de motores de bajo voltaje en todo el mundo. Se trata de la línea Simotics, la cual opera en motores industriales tanto síncronos como asíncronos, motores eléctricos estándar, servomotores para aplicaciones de control de movimiento, motores de alta tensión y CC. Estos dispositivos se pueden utilizar directamente en la red o en la combinación con convertidores SINAMICS para el funcionamiento a velocidad variable. Además, a través de configuraciones como Sina Save, Siemens Product Configurator, Spare on web y Sizer, las fábricas podrán evaluar la eficiencia energética, seleccionar y configurar productos, elegir piezas de repuesto y medir la dimensión de drives y motores.

Los accionamientos de gran potencia son componentes clave en la industria moderna, ya que son responsables de convertir la energía eléctrica o renovable en energía mecánica para alimentar una amplia variedad de maquinarias y procesos industriales. Estos accionamientos pueden ser utilizados en diversas aplicaciones, desde la producción de energía hasta la fabricación y operaciones mineras, de tal manera que cada planta pueda aumentar la eficiencia y la productividad de las operaciones industriales, lo que se traduce en una reducción de costos y una mayor capacidad para satisfacer la demanda del mercado. Su continua evolución es fundamental para seguir avanzando hacia un futuro más sostenible.

Para conocer más sobre esta y otras noticias, visita la Sala de Prensa de Siemens.

Día de la seguridad y salud en el trabajo: conoce las principales causas de accidentes dentro de los centros laborales

  • Más de 250 mil empresas incumplen la normativa laboral, desenlazando en accidentes laborales, según señala en Ministerio de Trabajo y de Salud

A pesar de que el Perú cuenta con la Ley Nº 29783 de Seguridad y Salud en el Trabajo -dictada por el Congreso de la República en el año 2011- como medida de prevención de riesgos laborales, aún existe un gran número de accidentes registrados. Según el Ministerio de Trabajo, en su reporte del 2021, se presentaron 25,000 accidentes no mortales, 214 accidentes laborales mortales y 7 casos de enfermedad laboral; cifras realmente preocupantes.

En ese sentido, cada 28 de abril se rememora el Día Mundial de la Seguridad y Salud en el trabajo, con la finalidad de continuar concientizando a las empresas sobre el cuidado de la salud laboral y protección de la vida de sus trabajadores; por eso, Katia Arista, jefa de seguridad, salud y seguridad física de Celepsa, empresa del Grupo Unacem, comparte las principales causas de accidentes, con el objetivo de preverlas:

®    Falta de capacitación y entrenamiento: es importante que la empresa, como parte de sus obligaciones, identifique cuales son las competencias que requiere el personal y adopte las acciones necesarias para que estas sean cubiertas. Es un derecho de todo trabajador el conocer cuáles son los peligros a los que se expone y es el deber de toda empresa el informarlos y brindar el conocimiento y herramientas necesarias para controlarlos.

®    Herramientas y/o equipos en mal estado: El desgaste excesivo, la ausencia de un programa de mantenimiento, el realizar modificaciones no autorizadas o el mantener equipos desactualizados, son algunos de los factores que pueden generar que un equipo no funcione correctamente o falle de manera inesperada. Resulta por ello muy importante que todo empleador cuente con políticas claras para el uso, cuidado, inspección y mantenimiento de toda herramienta y/o equipo.

®    Equipos de protección personal (EPP) ausentes o incorrectos: la falta de EPP o su uso inadecuado, puede incrementar el riesgo de lesiones o accidentes lamentables. Por ello, es vital que el empleador brinde estos equipos acordes al riesgo identificado y necesidades del colaborador; además, de darles una inducción clara de sus beneficios y consideraciones para una protección adecuada.

®    Ausencia de orden y limpieza: Espacios de trabajo saturados o desorganizados, son espacios de trabajo propensos a generar situaciones de riesgo y consecuentemente accidentes. En línea con el deber de prevención de todo empleador, es necesario mantener y promover espacios de trabajo ordenados, sin obstáculos y limpios que permitan al trabajador realizar sus actividades de manera eficiente y segura.

®    Condiciones ergonómicas: condiciones presentes en el espacio de trabajo y la manera en cómo está configurada la tarea puede generar en el trabajador la adopción de posturas incorrectas, sobreesfuerzos físicos, movimientos repetitivos, entre otros, y desencadenar trastornos músculo esqueléticos. Por ello, es necesario adecuar el entorno al colaborador, a través de ayudas mecánicas, herramientas u otros, e implementar controles que no sólo se limiten al espacio físico, sino que incorporen un análisis de las tareas que generen mejoras en el proceso de trabajo.

No obstante, aún hay un gran reto por parte de las empresas, más aún en presencia de la informalidad laboral. Es entonces deber, también, del trabajador exigir el cumplimiento de esta ley laboral siendo su derecho irrenunciable el gozar de condiciones de trabajo dignas, seguras y saludables.

“Desde Celepsa, como parte del grupo UNACEM, venimos trabajando en la implementación de una única cultura de seguridad “Vida Primero” con el objetivo de priorizar la vida de todas las personas (propios y terceros) por encima de cualquier actividad, con altos estándares que sean sostenibles y conducido con objetivos y resultados claves que permiten alinear los esfuerzos de las unidades de negocio a los del grupo. Gracias a programas corporativos como este, en el 2022 alcanzamos más de 1 millón de horas hombre sin accidentes incapacitantes en todas nuestras operaciones”, aseguró la jefa de seguridad, salud y seguridad física de Celepsa.