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Finanzas personales: 5 Beneficios de tener un plan financiero

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Revista Economía
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Un plan financiero es una herramienta que te ayudará a administrar tu dinero de forma más responsable, pues te permitirá ahorrar dinero, alcanzar tus metas, conocer el límite de lo que puedes gastar, seguir tus movimientos y saber cómo distribuyes tus ingresos. Si no eres un experto financiero y quieres conocer los beneficios de contar con un presupuesto mensual planificado, Experian Perú te cuenta algunos en esta nota. 

  1. Organizar y distribuir tus ingresos y egresos: al categorizar tu dinero, tendrás una idea más clara de qué porción de dinero usarás para alcanzar tu meta. De este modo, se te hará mucho más fácil poder ajustar tu presupuesto, organizar tus estados de cuenta y fijar tus metas. Si sabes distribuir bien tu dinero, podrás tener una mayor estabilidad financiera.
  2. Tener control de tu dinero: es importante saber a dónde va tu dinero y en qué lo estás gastando. Tener control sobre tus ingresos te ayudará a saber priorizar tus gastos. Un plan determinado, generará en ti, un hábito financiero saludable que podrás aplicar durante toda tu vida y te salvará de momentos de estrés y preocupación.
  3. Pagarás tus deudas a tiempo: tener un presupuesto mensual, te permitirá cancelar puntualmente los compromisos financieros que tienes con tu entidad bancaria y evitar intereses adicionales por pagos atrasados. Este no es el único beneficio de estar al día en tus cuentas, pues convertirte en un buen pagador es sinónimo de tener un buen historial crediticio, el cual puedes revisar a través de Mi Sentinel, y con esta carta de presentación, podrás acceder a mejores oportunidades (y créditos) para lograr tus sueños.
  4. Ahorrar para el futuro: uno de los mayores beneficios de contar con un plan financiero es poder ahorrar. Si bien al principio cuesta un poco organizarte, no es imposible. Para ello, es importante establecer tus prioridades para el mes o el año, así no gastarás en cosas que no se encuentran dentro de tu presupuesto, y podrás alcanzar tus metas de manera más sencilla.
  5. Tener un fondo de emergencias: si eres organizado y sabes administrar tus ingresos, te será más sencillo poder distribuir tu dinero según tus necesidades e incluso te permitirá destinar un monto de dinero en caso se te presente cualquier emergencia. Es mejor estar preparado para lo inesperado y tener un plan de acción listo para ser ejecutado. Recuerda que este fondo debe ser usado de forma responsable y únicamente para cubrir cosas de primera necesidad.

Tacneños esperan el apoyo del Congreso para activar el comercio electrónico e impulsar la reactivación económica

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Luego de dos años de estar paralizadas muchas de las actividades económicas de la Zona Comercial de Tacna y seguir cerrada la frontera terrestre con Chile, el comercio electrónico será la actividad que impulse la reactivación económica de la región, al generar fuentes de trabajo y movimiento comercial, que beneficiará a la población.

Por ello, los tacneños esperan el apoyo del Congreso para que dictamine el proyecto de Ley N° 431 que modifica la Ley N° 30976 en relación al comercio electrónico desde la Zona Comercial de Tacna. El documento se encuentra en la Comisión de Economía del Congreso.

Así lo manifestó el presidente de la Zona Franca de Tacna (Zofratacna), Luis Valdivia Salazar, durante la ceremonia por el 20 aniversario de creación de la Ley de la Zona Franca y Comercial de Tacna.

“Últimamente estamos empeñados a concretar el comercio electrónico para la Zona Comercial y el Ministerio de Economía y Finanzas ha expedido una opinión, que si bien es cierto no estamos de acuerdo, toda vez que debe ser exonerado el impuesto a las ventas desde Tacna, sobre todo por la situación económica de emergencia que tenemos en la región”, sostuvo el presidente de Zofratacna.

Indicó además que el 75% del comercio en Tacna, depende del turista chileno, lo que se ha visto fraccionado, congelado y aislado, debido a la pandemia del covid-19. “Se ha reaperturado en forma unilateral la frontera y es previsible que más adelante se realice un gabinete binacional entre Perú y Chile, que también esto se concrete y se abra la frontera”, resaltó Luis Valdivia.

Cabe indicar  que los micro y medianos empresarios de la Zona Comercial de Tacna, pagan 29.5% de impuesto a la renta y 6% de arancel que incrementaría el fisco nacional, en la medida que puedan vender mediante el comercio electrónico a todo el país.

Desde Tacna puede venderse una serie de productos que favorecerán a la economía de los peruanos al pagar con precios de zona franca. Además, al permitirse las ventas por internet desde Tacna, se establecerá una modalidad especial que las mercancías pasen todos los controles de la SUNAT y se fijen los envíos a través de una empresa courrier.

Disal Perú valorizó más de 10 mil toneladas de residuos sólidos durante el 2021

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  • Según el Ministerio del Ambiente, nuestro país genera más de 21 mil toneladas de residuos sólidos al día; sin embargo, solo el 1.9% es reciclado.
  • La valorización es una gran alternativa para hacer frente a la problemática que afronta nuestro país por la generación de residuos. Las formas de valorización más conocidas son el reciclaje y el compostaje.

Con la finalidad de hacer frente al cambio climático, Disal Perú informó que el año pasado valorizó más de 10 mil toneladas de residuos sólidos generados por sus clientes. De esta manera, impulsan a las empresas a fortalecer su gestión ambiental, a través de la valorización, la cual permite aprovechar los residuos y utilizarlos como insumos para los procesos productivos, evitando que sean dispuestos en rellenos sanitarios o de seguridad.

Los residuos que se lograron transformar para otorgarles una vida útil, pertenecieron principalmente a empresas del sector minero, agrario, construcción, industrial, entre otros. Es importante precisar que los elementos que fueron valorizados eran materiales como: papel, cartón, madera, plástico, chatarra, aparatos eléctricos y electrónicos, entre otros.

“Como empresa tenemos el propósito de trabajar para un mundo más limpio y sostenible; por ello, desarrollamos una cultura enfocada en la reutilización y el reciclaje de residuos, generando nuevos puestos de trabajo para la micro y pequeña empresa, donde el residuo deja de ser un problema y se convierte en una oportunidad para todos”, expresó Joseph Espejo, gerente de Sostenibilidad de Disal Perú.

El proceso de valorización permitió alcanzar logros importantes para el ambiente, como reducir 12,754 toneladas de dióxido de carbono (CO2), uno de los gases de efecto invernadero causante del calentamiento global.

En este sentido, Disal Perú, por medio del desarrollo de iniciativas sostenibles, apuesta por ayudar a las empresas a reducir el impacto ambiental que generan los residuos producidos en su operación.

¿Aumento de sueldo? 3 ventajas de la Ley de Prestaciones Alimentarias

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¿Sabías que en Perú solo el 5% de las empresas ofrecen bonos de alimentos a sus colaboradores? En el Perú existe la Ley de Prestaciones Alimentarias 28051, normativa que contribuye a la calidad de vida a la fuerza laboral, mejorando sus ingresos mediante la entrega de vales y tarjetas de alimentos. Entérate más de las ventajas de este beneficio en la siguiente nota.

Una de las principales preocupaciones de los empleadores es cómo mejorar las condiciones de salario de su talento humano sin generar sobrecostos laborales.  Una alternativa es la Ley 28051 de Prestaciones Alimentarias, que permite ofrecer un beneficio de alimentación a los trabajadores mediante terceros autorizados para mejorar su capacidad adquisitiva y a la vez, ofrece beneficios tributarios al empleador.

Por ejemplo, si se realiza un incremento de S/100 el colaborador, finalmente este percibe S/51, debido al pago de costos laborales que debe asumir la empresa. En cambio, si el aumento se realiza a través de un bono de alimentación, aplicando dicha ley, el colaborador podrá recibir los S/100 de manera integral.

“La posibilidad de acogernos a esta ley permite motivar a nuestros equipos y por ende mejorar la productividad. En Sodexo Beneficios e Incentivos, la tarjeta de alimentación, Food Pass, es la solución más solicitada, quienes usan la tarjeta en una red de 120.000 supermercados y restaurantes con descuentos en establecimientos a nivel nacional” menciona Analía Ferrero, Gerente de Marketing, Merchants y Producto de dicha empresa.

Conoce tres ventajas de estos beneficios que pueden gozar tanto las grandes, medianas y pequeñas empresas:

  1. Ahorro en sobrecostos laborales

Las tarjetas y vales de alimentos, permiten ahorrar hasta un 49%, gracias a beneficios tributarios para el empleador. Con esta ley, una empresa en el Perú puede incrementar los ingresos de su colaborador, sin que esto esté considerado dentro de los sobrecostos laborales como el pago de EsSalud, CTS, Vacaciones, Gratificaciones, etc.

  1. Más y mejor calidad de vida para el colaborador

Este beneficio mejora el poder adquisitivo del colaborador y su familia, recibiendo el importe total del monto, sin descuentos y sin afectación a su AFP. Así mismo, puede optimizarse el gasto de la canasta familiar, además de mejorar su calidad nutritiva ya que el uso de este bono es exclusivo para realizar compras de alimentos en supermercados, restaurantes, bodegas y en aquellos establecimientos que acepten el pago de tarjeta vía POS y/o en línea.

  1. Atrae y retiene al mejor talento

Actualmente, Perú es uno de los países de Latinoamérica con mayor índice de rotación laboral, con un promedio de 20%, es decir, 9.1% por encima de la media de la región, según PwC. Sin embargo, dichos beneficios e incentivos entregados al talento humano aportan a la retención y atracción del mejor talento, generando mayor motivación y sentido de pertenencia con la organización.

Finalmente, Ferrero comenta que el monto máximo que puede depositarse al trabajador, según la ley, no debe superar el 20% del salario mensual. En cuanto a la periodicidad de entrega, esta la puede definir el empleador y puede ser mensual, trimestral o anual, considerando que en ningún caso, el valor de la prestación alimentaria podrá superar las dos remuneraciones mínimas vitales (S/ 1,860).

¿Cómo gestionar con eficiencia la infraestructura de tecnología?

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La Infraestructura como Servicio provee a las organizaciones una forma simple de aprovisionamiento de recursos obre una base flexible, económica y escalable que se administra a través de internet.

*Por Lino Rojas, gerente general, Agilitix

La infraestructura de Tecnologías de Información (TI) propia dejó de estar en el presupuesto de las organizaciones modernas. Por sí solos, los servidores físicos, el espacio ocupado, las obras civiles y los sistemas subyacentes consumen enormes recursos. Es aquí donde la tercerización de Infraestructura como Servicio (IaaS, Infrastructure as-a-Service) surge como la solución estratégica capaz de eliminar los gastos de capital en TI.

En la búsqueda de un mejor desempeño comercial, las organizaciones modernas están utilizando a las TI como un diferenciador estratégico que las separa de sus competidoras y las impulsa a ser más innovadoras, ágiles y rentables.

Sin embargo, a medida que realizan cuantiosas inversiones de capital en hardware para centros de datos (representadas en sistemas de almacenamiento, procesamiento y redes), las empresas también experimentan serias dificultades al gestionar eficientemente tal infraestructura. Los elevados costos de mantenimiento y soporte han elevado los costos a niveles insostenibles.

Además, el aumento de la complejidad ha resultado en una infraestructura que muchas veces no se puede escalar para satisfacer las crecientes demandas.

Los departamentos de TI en las organizaciones enfrentan el desafío de encontrar un modelo más eficiente para evitar el gasto y la complejidad que suponen la compra y gestión de hardware y equipos para el centro de datos.

FLEXIBILIDAD, ESCALABILIDAD Y ECONOMÍA

La Infraestructura como Servicio representa un innovador modelo de consumo de TI mediante el cual un proveedor externo ofrece poder cómputo, ancho de banda y almacenamiento sobre una base flexible, económica y escalable que se aprovisiona y administra a través de internet.

Con la Infraestructura como Servicio los departamentos de tecnología ya no tienen que preocuparse por aumentar la capacidad instalada comprando hardware y demás recursos de cómputo, ni capacitar al personal en nuevas tecnologías. Tampoco tienen que realizar mantenimiento a equipos, actualización de sistemas o pagar facturas por consumo de energía.

Cada recurso de TI se ofrece como un componente de servicio por separado y las organizaciones solo tienen que alquilar determinado recurso durante el tiempo que lo necesiten pagando una cuota mensual, en lugar de requerir una inversión inicial de capital.

Una vez tomada la decisión de pasarse a IaaS, su entorno le parecerá muy familiar, ya que prácticamente coincide con los despliegues locales, lo cual ofrece una curva de aprendizaje más baja.

NIVELES DE SERVICIO

En ese camino, la Infraestructura como Servicio puede implementarse mediante Acuerdos de Niveles de Servicio que establecen el nivel acordado de calidad incluyendo tiempos de respuesta, disponibilidad y personal asignado, entre otros aspectos.

IaaS es ideal para ejecutar bases de datos y aplicaciones empresariales de misión crítica y para solucionar problemas complejos que implican millones de variables y cálculos. Usted solo paga por la infraestructura que requiera, cuando la necesite.

Además de reducir drásticamente los gastos en consumo de energía, capacitación de personal, gestión y mantenimiento, la Infraestructura como Servicio aumenta la eficiencia y reduce la complejidad, aspectos claves en esta época de negocios disruptivos.

Cada recurso de TI se ofrece como un componente de servicio por separado y las organizaciones solo tienen que alquilar determinado recurso durante el tiempo que lo necesiten pagando una cuota mensual, en lugar de requerir una inversión inicial de capital.

Lo que anteriormente debía adquirirse y mantenerse a altos costos, hoy simplemente se alquila. Es así como la IaaS se ha convertido en un servicio de fácil implementación que le permite a las organizaciones anticipar y evolucionar de manera rentable y flexible en un entorno de negocios altamente cambiante.

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