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Ahorrar en dólares es la mejor opción ante la crisis

Las primeras semanas del 2023 estuvieron marcadas por la crisis política y social que ha repercutido en los bolsillos de todos los peruanos. Por otro lado, las proyecciones económicas para este año, tanto locales como externas, no son muy alentadoras. Ante este panorama, Diego de la Campa, CEO y CoFounder de la fintech Dollarize (www.dollarize.me), recomienda tomar una de las medidas más prácticas y seguras en la actualidad: ahorrar en dólares.

El sol aún es una de las monedas más estables de la región; sin embargo, recordemos que el dólar valía S/2.55 en enero del 2013, hoy equivale a S/3.85, es decir que en 10 años la moneda peruana se ha devaluado 33.5% ante la divisa norteamericana. Esta pérdida de valor fue más notoria durante la pandemia y en las sucesivas crisis políticas que no han ayudado a la recuperación económica del Perú, declara Diego de la Campa.

El CEO de Dollarize explica que ahorrar en dólares es una de las opciones más asequibles y prácticas para tomar las precauciones necesarias en un contexto de incertidumbre. “El dolar, históricamente, se ha mantenido sólido y recientemente se ha fortalecido ante otras monedas importantes como el euro porque la Reserva Federal de Estados Unidos ha subido las tasas de interés y es probable que lo vuelva a hacer, por eso este es el momento ideal de ahorrar en esa divisa en caso la crisis recrudezca en el Perú”, expresó el experto en fintech, Diego de la Campa.

Por otro lado, las proyecciones del Banco Mundial, el FMI y otras entidades financieras señalan que el PBI nacional crecerá apenas entre 1,9% a 2,5% al cierre del 2023, y el hecho que la agencia de clasificación Moody’s cambie la perspectiva de la calificación de Perú de estable a negativa son claras señales para tomar previsiones a nivel personal ante cualquier eventualidad económica como una devaluación severa o una recesión.

ÍNDICE DE CONFIANZA EMPRESARIAL SIGUE EN AUMENTO PESE A CRISIS POLÍTICA

  • Este estudio refleja la opinión de 109 empresarios, entre gerentes generales y dueños de empresas grandes y medianas, sobre el pulsar económico del país a pesar de la coyuntura política y social turbulenta.

El último Índice de Confianza Empresarial realizado por Vistage, la red de coaching ejecutivo para CEOs más grande del mundo, concluye con un puntaje de 115 en el último trimestre de 2022, marcando una tendencia persistente al alza, debido al avance de 21 puntos frente al índice anterior. Este resultado se mantiene en un nivel muy similar al mismo periodo de 2021, teniendo en común, un entorno político en conflicto.

“Los resultados de este último índice, fueron levantados los primeros días de enero de este año. Pese al estado de conflictividad social en nuestro país, parece no haber afectado en totalidad la percepción económica de los empresarios encuestados. La pandemia preparó a los CEOs a subsistir en tiempos adversos y este año no será la excepción, recurrir a planes tácticos y a corto plazo será clave para encarar lo imprevisto”, manifestó Ignacio Mealla, Director de Vistage Perú.

Indicadores económicos

El 46% de los encuestados mantiene que hubo un retroceso en la economía nacional en comparación con el año 2021. Sin embargo, este resultado es más alentador al del trimestre anterior, en la que más de la mitad de empresarios, percibía un panorama económico adverso. Aunque se distinga una mejora, este indicador evalúa el comportamiento anual, por lo que, en paralelo con el año anterior, en el 2022 no les fue tan bien.

Más allá de la situación política local, algunos de los elementos que influyeron en esta percepción anual, fueron el retroceso de las exportaciones mineras y la caída del precio internacional del cobre, según el Ministerio de Comercio Exterior y Turismo.

En cuanto a las expectativas económicas para este 2023, los CEOs peruanos lo encaran con una perspectiva distinta y se evidencia en el 53% de los empresarios consultados que espera que la actividad económica nacional mejore en el desarrollo del presente año; coincidiendo con las proyecciones del Instituto Peruano de Economía (IPE), quienes aconsejan que el Ejecutivo y el Congreso manejen sus tensiones de manera adecuada y genere un efecto rebote de estabilidad.

Esta visión empresarial optimista viene impulsada por el crecimiento de la producción minera de cobre, zinc, hierro y estaño a finales de 2022; que generó una expansión del 5.9% en noviembre pasado. Esta cifra avalada por el Ministerio de Energía y Minas, representa el mayor ritmo de crecimiento en los 14 meses más recientes en el sector.

Inversión en activos fijos

El 51% de ejecutivos peruanos prefieren mantener sus niveles de inversión en activos fijos, una medida cautelosa a la hora de incrementar sus gastos de inversión, en un contexto global complejo debido a la alta inflación y las reminiscencias de la guerra entre Ucrania y Rusia que afectó al mercado energético. Otra gran parte de los encuestados, tiene una perspectiva más positiva al invertir nuevos recursos económicas e impulsar su rentabilidad a lo largo del 2023.

Facturación

Tres cuartos de los ejecutivos sondeados (75%), muestra confianza en que el consumo defina una tendencia ascendente durante los próximos meses y eso repercute en un crecimiento en la facturación de sus empresas. Una buena señal es la estabilización de precios al consumidor apreciado a finales del 2022, reportado por el Termómetro Económico de enero 2023, por el IPE.

Rentabilidad

Más de la mitad de los empresarios encuestados (63%) espera que la rentabilidad de sus compañías mejore este año. Esta es otra de las variables claves que muestran que los CEOs peruanos proyectan una predisposición en el consumo y una estrategia adecuada a los desafíos económicos propios del reciente año, a pesar de los riesgos globales y nacionales. Además, en el contexto nacional, el Plan «Con Punche Perú» por parte del Ministerio de Economía y Finanzas, contempla que 400 mil empresas de distintos sectores se verán beneficiados con la reprogramación de sus créditos bancarios.

Crecimiento de planilla

En el último indicador, el 52% de los CEOs sondeados, proyectan un crecimiento de su planilla de colaboradores en este 2023. Esta tendencia lleva tres trimestres en subida, que impulsa un plan de atraer nuevos talentos a sus equipos de trabajo. Mientras que un 37% se muestra más prudente y mantendrán sus nóminas del mismo tamaño. Este aspecto aún es un desafío para la economía peruana, que aún falta cubrir los 240 mil puestos de empleo frente al mercado laboral que predominaba antes de la pandemia, según el Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI).

“El Perú está en crisis, pero, no necesariamente tu empresa también debe estarlo. El panorama económico es impredecible y seguirá siendo un desafío para los empresarios en los próximos años. Se recomienda no caer en agotamiento y no enfrentarlo solo, por ello, existen comités, gremios, asociaciones y asesorías entre pares, para lidiar tiempos de incertidumbre con firmeza”, concluyó Mealla.

Escasez de profesionales con competencias tecnológicas afectaría a empresas y al incremento de PIB

  • Para Antonio Lazo de la Vega, Director Académico Nacional de Tecsup, es necesario que las instituciones que forman profesionales tengan la capacidad de adaptarse al mercado mejorando su calidad educativa.
  • Lograr cubrir la demanda del mercado laboral STEM  el PIB mundial podría aumentar en 11.5 billones de dólares hacia el 2028, según el Foro Económico Mundial.

De acuerdo con el Foro Económico Mundial, la Cuarta Revolución Industrial se hace cada vez más presente en nuestro día; es por ello, que en los últimos años las competencias tecnológicas se han convertido en una pieza clave en el mercado laboral, lo que requiere que los profesionales puedan estar a la altura de las necesidades actuales de las empresas. Sin embargo, estas se ven afectadas por la escasez de talento. Se estima que para el 2024 países como Bolivia, Colombia, Ecuador y Perú, requerirán alrededor de 410 mil profesionales en tecnología, indicó la Comunidad Andina.

El 76 % de los empleadores han tenido dificultades para encontrar talento tecnológico ideal para sus compañías, señala el reporte MEOS Q3 de ManpowerGroup, pues el número de egresados especializados en carreras STEM se encuentra muy por debajo de la demanda actual.

“El estudio Global Skills Index (2022), señala que tras la pandemia los países Latinoamericanos deben priorizar en desarrollar habilidades como la Tecnología y Ciencia de los datos. Es así que, las instituciones educativas también deben tener la capacidad de adaptarse cada año mejorando su calidad educativa y que los jóvenes puedan desarrollar las competencias que el mercado requiere. Las competencias son el conjunto de conocimientos, habilidades y actitudes dentro de las cuales destacamos la innovación, creatividad, solución de problemas, trabajo colaborativo, toma de decisiones basadas en información, entre otras”, mencionó Antonio Lazo de la Vega, Director Académico Nacional de Tecsup.

La escasez de talento puede llegar a situarse como una grave amenaza para las empresas que requieren este tipo de profesionales, pues se verán afectadas al intentar aumentar su  productividad y competitividad, indicó el especialista. Por su parte, también indicó que de acuerdo con el último Foro Económico realizado, de lograr cubrir la demanda del mercado laboral STEM, el PBI mundial podría aumentar en 11.5 billones de dólares hacia el 2028.

En ese sentido,  es necesario generar nuevos paradigmas ajustados a la realidad local, que estimulen nuevas habilidades para resolver problemas que antes no se consideraban. “Justamente resolviendo esta problemática, Tecsup ha invertido S/ 24,7 millones para mejorar el aprendizaje y experiencia educativa de sus estudiantes. Lo que le ha permitido convertirse en el primer instituto en renovar su licenciamiento ante el Ministerio de Educación, rectificando la calidad educativa en la que vienen trabajando desde hace casi 39 años a favor de los miles de jóvenes que ven en la educación el motor para lograr sus anhelados objetivos personales”, explicó Lazo de la Vega.

FORTALECERÁN EXPORTACIONES DE PIURA

  • Presidente del gremio, Julio Pérez Alván, se reunirá con el titular de la Cámara de Comercio y Producción de Piura (Camco Piura), Javier Bereche Álvarez.
  • El año pasado las exportaciones piuranas ascendieron a US$ 3 mil 439 millones 551 mil, lo que representó un crecimiento de 16.3%, en comparación del 2021.

Entre el 2018 y el 2022 las exportaciones de Piura crecieron en un promedio anual de 6.8% y es indudable que tienen un mayor potencial por lo que la Asociación de Exportadores (ADEX) tiene previsto realizar una serie de actividades en la región que apunten a fortalecer sus envíos al exterior.

El presidente del gremio Julio Pérez Alván, sostendrá una reunión con el titular de la Cámara de Comercio y Producción de Piura (Camco Piura), Javier Bereche Álvarez; y el martes 7 de marzo participará en la conferencia ‘Exportando sueños’ en la sede de la Universidad de Piura.

Este evento contará con la presencia de su rector, Antonio Abruña Puyol; el director del CIEN-ADEX, Edgar Vásquez Vela; el jefe del área de Estudios Económicos del Banco Central de Reserva (BCR), José Lupú Figallo; y el director de la Oficina Descentralizada del Ministerio de RR.EE., Javier Martín Sánchez-Checa Salazar. También se invitó al ministro de Comercio Exterior y Turismo, Luis Fernando Helguero González y al gobernador regional de Piura, Luis Neyra León.

Pérez Alván también liderará la sesión del Consejo Ejecutivo de ADEX en Piura y sostendrá reuniones con los asociados de la región a fin de recoger de forma directa los problemas que enfrentan; y adicionalmente visitará el puerto de Paita.

Exportaciones

El año pasado los despachos piuranos ascendieron a US$ 3 mil 439 millones 551 mil lo que representó un crecimiento de 16.4% en comparación del 2021. Del total, US$ 584 millones 026 mil, son de productos primarios y US$ 2 mil 855 millones 525 mil de no tradicionales.

Se debe indicar que en el 2022, sin contar Lima y Callao, Piura ocupó el puesto N° 5 en el ranking de las regiones exportadoras al representar el 5.4% del total, después de Ica, Áncash, Arequipa y La Libertad.

Al respecto, la jefa de ADEX Consulting, Lizbeth Pumasunco, manifestó que es una región que destaca porque el mayor porcentaje de sus despachos al exterior son con valor agregado. “El año pasado el 17% fueron despachos primarios y el 83% no tradicionales”, comentó.

Detalló que los sectores más importantes fueron la agroindustria (poco más de US$ 1,262 millones), pesca para consumo humano directo (US$ 855 millones), minería no metálica (US$ 524 millones 607), hidrocarburos (US$ 386 millones 029 mil) y químicos (US$ 201 millones 121 mil).

“Fueron 70 los mercados atendidos por la región. El principal fue EE.UU. que concentró el 34.3% del total, le siguió Países Bajos, España, Corea del Sur, Canadá, Brasil, China, Reino Unido, Ecuador y México. Asimismo, se observan otros lejanos como Rumania, Eslovenia, Kuwait, Togo y Yemén”, comentó.

Los más dinámicos, independientemente del monto US$ FOB, fueron Camerún US$ 1 millón 800 mil (10,229%), Letonia US$ 1 millón 100 mil (3,417.9%) y Rumania US$ 494 mil 670 (1,319%).

Su oferta está constituida por uvas frescas, fosfatos de calcio natural, mangos, aceites crudos de petróleo, pota, en conserva, alcohol etílico, aceite de pescado, plátanos, residual 6, carbureactores tipo queroseno, filetes de pescado, y otros.

El dato

Las empresas piuranas representaron el 6% del total de empresas peruanas (606 de 10 mil 100). De las 606, las pequeñas fueron el 37% (228), las grandes el 32% (193), las micro 26% (160) y las medianas 4% (25).

 

La Facultad de Derecho UDEP y el CIACBLP organizan la I Contienda de Arbitraje

  • Las inscripciones son hasta el 8 de mayo y está dirigida a estudiantes de Derecho de universidades nacionales e internacionales.

El Centro Internacional de Arbitraje – Cámara de Bélgica y Luxemburgo en el Perú (CIACBLP) y la Facultad de Derecho de la Universidad de Piura realizarán la I Contienda de Arbitraje Internacional CIACBLP – UDEP 2023. Los equipos se pueden inscribir hasta el 8 de mayo.

La competencia está dirigida a estudiantes de distintas facultades de Derecho de universidades nacionales e internacionales. Además, las audiencias semifinales y finales se realizarán en formato híbrido (presenciales y virtuales) del 29 de agosto al 2 de septiembre, en el Campus Lima de la UDEP; por lo cual contará con un despliegue tecnológico sin precedentes en el país.

El objetivo de la contienda es otorgar a los estudiantes un espacio en el cual puedan aplicar conocimientos teóricos y vivir la experiencia de una competencia que simula casos reales. Asimismo, se busca fortalecer las habilidades de los estudiantes en cuanto al trabajo en equipo, conflictos internos, búsqueda de soluciones, presión de tiempo, exigencia de árbitros, planeamiento y desarrollo de estrategias, entre otros temas.

El CIACBLP y la UDEP

El CIACBLP es el primer Centro Internacional de Arbitraje del Perú que cuenta con el respaldo, vía convenio, de una cámara de comercio binacional de Europa. Brinda un servicio de organización y administración de arbitrajes con los más altos estándares de calidad internacional.

En el 2022, la Universidad de Piura suscribió un Memorándum de Entendimiento (MOU) con el CIACBLP, a fin de desarrollar proyectos académicos de nivel internacional. A través de esta primera edición de la contienda se busca fomentar las buenas prácticas del Derecho en el arbitraje, bajo los estándares que impone la ética y la moral.

La competencia está a cargo de un Comité Organizador presidido por Víctor Chávez Arispe, secretario general del CIACBLP, y un comité académico integrado por los abogados Daniel Cuentas Pino, Giorgio Schiappa-Pietra Fuentes y Giussepi Vera Vásquez.

La contienda

La contienda tendrá dos fases: la fase escrita, en donde los equipos sustentarán un caso mediante la presentación de “memorias”, en representación del demandante. Luego de ello, deberán contestar la memoria del otro equipo; y, los documentos escritos serán calificados por reconocidos expertos en arbitrajes y otros especialistas de Derecho.

En la segunda fase, la oral, los equipos participarán en rondas de audiencias presididas por expertos en arbitraje. Deberán sustentar su posición en representación, tanto del demandante como del demandado. Al finalizar las rondas generales, los equipos con mejor calificación pasarán a las siguientes rondas, hasta llegar a la audiencia final.

El grupo vencedor recibirá un premio de 2000 USD. Adicionalmente, se entregarán premios a los mejores oradores y al mejor equipo de las rondas orales.

Inscripciones

Los interesados deberán inscribirse en: https://www.ciacblp.com/contienda-de-arbitraje/inscripciones/. Los estudiantes se registran con todos los miembros del equipo y el entrenador. La fecha límite para presentar el formulario es el 8 de mayo.

El caso, diseñado por el comité académico, será publicado el 13 de marzo. Los participantes pueden revisar el cronograma completo, el reglamento, los árbitros y más información de interés, aquí; adicionalmente, pueden enviar sus consultas a informescontienda@ciacblp.com.