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Minam y ADEX impulsan campaña de reciclaje con impacto ambiental y social

Gremio se incorporó a campaña ‘tapas que transforman’, que promueve la recolección de tapas plásticas para evitar la contaminación de los ecosistemas y apoyar a niños en situación de vulnerabilidad. Del total de residuos plásticos al año (un millón de toneladas), se recicla apenas el 1,8 %.

La Asociación de Exportadores (ADEX) se sumó a la campaña nacional ‘Tapas que Transforman’, impulsada por el Ministerio del Ambiente (Minam), fortaleciendo la red de aliados que promueve el reciclaje de tapas plásticas como una acción concreta para cuidar el ambiente y generar beneficios sociales entre quienes más lo necesitan.

Durante la actividad, la ministra del Ambiente, Nelly Paredes del Castillo, destacó la importancia de que instituciones representativas del sector empresarial se involucren en iniciativas que contribuyan a construir una cultura de sostenibilidad y solidaridad en el país.

«‘Tapas que Transforman’ fue una iniciativa que impulsamos desde el primer día de esta gestión y que hoy sigue creciendo gracias al compromiso de instituciones y ciudadanos. Cada tapita reciclada ayuda a reducir la contaminación y se convierte en esperanza para quienes más lo necesitan. Queremos que esta iniciativa perdure en el tiempo y demuestre que, cuando trabajamos unidos, podemos generar grandes cambios para el ambiente y las personas», sostuvo la ministra.

A su turno, el presidente del gremio, César Tello Ramírez, resaltó la importancia de la articulación público-privada, la academia y la ciudadanía a fin de avanzar hacia un modelo de desarrollo más sostenible, por ello, reafirmó el compromiso de su institución con promover esta iniciativa entre sus asociados, colaboradores y comunidad educativa.

“Vivimos en un momento en el que la sostenibilidad ya no es una opción, sino una responsabilidad compartida. Cada año, el Perú genera más de un millón de toneladas de residuos plásticos y, aunque gran parte de estos materiales podría reincorporarse a la economía, aún tenemos enormes desafíos en materia de reciclaje y valorización de residuos”, señaló.

“Tapas que Transforman” promueve la recolección y valorización de tapas plásticas mediante cadenas formales de reciclaje, evitando que estos residuos contaminen calles, ríos, playas y otros ecosistemas. Asimismo, fomenta hábitos responsables de segregación de residuos y fortalece el trabajo de recicladores formalizados.

Según el Minam, del total de residuos plásticos al año (un millón de toneladas), se recicla apenas el 1,8%, pese a que una gran parte podría reincorporarse al ciclo productivo. En este contexto, la campaña impulsa la economía circular y promueve un cambio de hábitos que permita reducir la contaminación y aprovechar mejor los recursos.

Día del Campesino

En el marco del Día del Campesino, la ministra Nelly Paredes recorrió la miniferia “Del Campo para el Perú y el Mundo”, organizada por ADEX Escuela, que reunió emprendimientos estudiantiles, empresas y organizaciones de productores para visibilizar el aporte del agro peruano.

Durante la actividad, el presidente de ADEX, César Tello Ramírez, destacó el trabajo de millones de agricultores que contribuyen a la seguridad alimentaria y al desarrollo económico del país.

La feria presentó iniciativas que promueven el aprovechamiento sostenible de la biodiversidad, como Andips, con chips elaborados a partir de cultivos andinos; Eden Nature, que agrega valor a la maca negra producida en Pasco; y Greennova, orientada a la recuperación de plantas. También participaron Agrícola Chavín, con frutas deshidratadas, y la ANPE, con productos ecológicos elaborados por agricultores peruanos.

Dato: El Minam continúa fortaleciendo alianzas para promover la educación ambiental, la economía circular y el desarrollo sostenible en beneficio de la población.

VMware y nube híbrida: el modelo que está redefiniendo la infraestructura empresarial

La presión por optimizar gastos, proteger datos y soportar cargas de IA está impulsando una nueva etapa en la infraestructura empresarial.

Las empresas peruanas atraviesan una nueva etapa en su transformación digital. Después de años apostando por migrar aplicaciones y operaciones hacia la nube pública, hoy muchas organizaciones están rediseñando su estrategia tecnológica para recuperar control, optimizar costos y fortalecer seguridad. En ese escenario, la nube híbrida se está consolidando como el modelo dominante para la infraestructura empresarial moderna.

La tendencia responde a un cambio global. De acuerdo con el estudio Private Cloud Outlook 2025 de Broadcom, el 53% de las organizaciones priorizará la nube privada para nuevas cargas de trabajo en los próximos tres años, mientras que el 69% evalúa mover parte de sus operaciones desde nubes públicas hacia entornos privados o híbridos. Además, el 90% considera que la nube privada ofrece mayor previsibilidad financiera.

En Perú, sectores como banca, minería, retail y telecomunicaciones enfrentan un desafío adicional: manejar grandes volúmenes de datos críticos sin comprometer rendimiento, cumplimiento regulatorio ni continuidad operativa. Esto ha impulsado la adopción de arquitecturas híbridas capaces de integrar centros de datos propios, servicios cloud y plataformas virtualizadas bajo un mismo entorno de gestión.

Para Carlos Hugo Rojas, Gerente de Infraestructura en DIMA, el cambio responde a una evolución natural de la transformación digital. “Las empresas están entendiendo que no existe un único entorno ideal para todas las operaciones. La nube híbrida permite aprovechar la escalabilidad de la nube pública, pero manteniendo control sobre aplicaciones y datos críticos”, explica.

El avance de tecnologías como inteligencia artificial, analítica avanzada y automatización también está acelerando este proceso. Estas soluciones requieren infraestructuras más flexibles y con capacidad de responder rápidamente a cambios en demanda, procesamiento y almacenamiento. Según Broadcom, el 55% de las organizaciones prefiere implementar proyectos de IA sobre arquitecturas híbridas o privadas debido a la necesidad de reducir la latencia y proteger información sensible.“La conversación ya no gira únicamente en torno a migrar a la nube, sino a construir una arquitectura tecnológica preparada para crecer sin comprometer seguridad, continuidad operativa ni eficiencia”, sostiene el vocero de DIMA.

Otro factor clave es la continuidad del negocio. Una arquitectura híbrida permite que las empresas reduzcan riesgos asociados a caídas de servicios, saturación de recursos o dependencia de un único proveedor tecnológico. Además, facilita escalar operaciones sin realizar inversiones masivas en infraestructura física. “Las compañías que están modernizando su infraestructura buscan flexibilidad. Necesitan mover cargas de trabajo de manera dinámica, responder rápido a nuevas demandas del mercado y mantener visibilidad completa de su operación digital”, añade Rojas.

En un entorno donde los datos se han convertido en uno de los principales activos empresariales, la nube híbrida deja de ser una alternativa tecnológica y empieza a posicionarse como un habilitador estratégico para competir con mayor velocidad, resiliencia y capacidad de innovación.

Natixis IM: 71% de asesores financieros peruanos cree que es un riesgo innecesario usar IA como consejero de inversiones

Además, según el estudio realizado el 59% de asesores nacionales afirma que ya está utilizando herramientas de inteligencia artificial en su práctica diaria para comunicarse con los clientes, realizar investigaciones y llevar a cabo operaciones, así como para realizar análisis de carteras y de riesgos. Por otro lado, cuatro de cada diez encuestados creen que las herramientas de inversión DIY potenciadas por la inteligencia artificial competirán con ellos por los activos de los clientes, mientras que solo el 17% cree que competirán con otros asesores.

¿Cómo podemos definir la IA? En la mayoría de los sectores, esta herramienta ha revolucionado la forma de hacer negocios, pero en otros ha planteado una pregunta decisiva: ¿esta herramienta me reemplazará o me ayudará? Para los asesores financieros de todo el mundo, la respuesta es ambas cosas. El estudio sobre Asesores Financieros de Natixis Investment Managers busca responder a esa pregunta. Los resultados mostraron que los asesores, tanto en Perú como en Latinoamérica, saben que la IA puede ser un competidor en un futuro cercano, pero que, aun así, ya la utilizan como parte de su práctica.

El 38% de los encuestados en Perú cree que las herramientas mejoradas para inversionistas autónomos (por ejemplo, la IA generativa) serán su mayor competidor dentro de cinco años, mientras que el 39% de los asesores peruanos está incorporando capacidades de IA a sus carteras con el fin de atraer a clientes más jóvenes. Asimismo, el 59% afirma que utiliza la herramienta a diario en su práctica profesional, cifra que se eleva a 62% en Latinoamérica.

¿Para qué utilizan los asesores la inteligencia artificial?

En Perú, Natixis IM preguntó a los asesores para qué utilizaban las herramientas de IA en su práctica diaria, y los resultados fueron reveladores tanto en lo que respecta a las tareas operativas como a las aplicaciones especializadas. El 64% de los encuestados utiliza la IA para la comunicación con los clientes (por ejemplo, correos electrónicos, notas de reuniones, contenido educativo), el 54% la utiliza para la investigación y el 42% para tareas operativas y administrativas.

En cuanto a la práctica profesional, el 39% de la muestra utiliza la IA para realizar análisis de carteras y de riesgo, el 41% para herramientas orientadas al cliente (por ejemplo, portales de clientes, herramientas de planificación) y el 17 % la utiliza para implementar herramientas de pronóstico para los clientes (por ejemplo, planificación de vida).

Estos datos muestran que, si bien la IA todavía se utiliza más como herramienta para tareas ejecutivas en el asesoramiento financiero, su uso para el desarrollo de conocimientos especializados y modelos está aumentando, lo cual se ve respaldado por el hecho de que el 79% de la muestra cree que el sector de la IA aún tiene un largo camino por recorrer en cuanto a crecimiento.

“El hecho de que casi tres cuartas partes de los asesores encuestados consideren que el sector de la inteligencia artificial tiene un largo camino por recorrer nos indica que apenas estamos en los inicios de esta transformación. Al integrar estas herramientas en su práctica diaria de pronóstico y análisis, los asesores de Perú y el resto de la región están mejorando activamente sus capacidades para satisfacer las exigencias de un mercado en constante cambio”, afirma José Luis León, Country Manager para Perú y Colombia de Natixis IM.

¿En qué aspectos representa la IA una amenaza para los asesores?

Aunque pueda mejorar las capacidades de los asesores, la creciente sofisticación de los modelos de IA también representa una amenaza competitiva significativa. En Latinoamérica, aproximadamente la mitad de los millennials (49%) y el 40% de la Generación X afirman que prefieren el asesoramiento digital a los modelos tradicionales presenciales. Además, el 47% de los millennials y el 41% de la Generación X son los más propensos a confiar en los algoritmos a la hora de recibir asesoramiento financiero.

Como resultado, los asesores en Perú predicen que, dentro de cinco años, las herramientas mejoradas para inversionistas autónomos serán su mayor competencia (38%), en comparación con sólo el 17% que cree que competirá con otros asesores.

A pesar de ello, solo el 28 % cree que esto los dejará fuera del negocio y el 77% considera que la IA libera a los asesores para que dediquen más tiempo a los clientes; además, el 82 % de los asesores que adopten la IA de manera efectiva tendrán una ventaja competitiva.

Sin embargo, aunque pueda resultar tentador recurrir a un agente de IA para obtener asesoramiento, el 71% de los asesores peruanos afirma que los inversionistas están asumiendo riesgos innecesarios al hacerlo. Una posible preocupación podría ser la calidad de los prompts que las personas introducen en los sistemas de IA, así como la propensión de la IA a generar resultados erróneos. Por ello, los asesores buscan diferenciar el servicio que ofrecen. En general, el 81% afirma que se enfoca en las relaciones personales y en su responsabilidad fiduciaria al posicionar su valor frente a los clientes en comparación con la IA.

“Si bien los algoritmos pueden procesar datos a la velocidad del rayo, carecen por completo de la inteligencia emocional necesaria para guiar a un cliente en medio de la volatilidad del mercado. Un agente de IA no puede mirar a los ojos a un inversionista, comprender sus inquietudes más profundas ni cumplir con un deber fiduciario. La verdadera ventaja competitiva para los asesores de nuestra región será combinar herramientas digitales avanzadas con relaciones humanas irreemplazables y basadas en la confianza”, agrega León.

Adaptarse a una base de clientes en constante cambio

A medida que los asesores buscan responder al volumen y la velocidad actuales del cambio, una de las primeras cosas que deberán abordar es retener los activos que ya han ganado, ya que el 90% de los asesores peruanos informa que los clientes se sienten inquietos por la incertidumbre actual del mercado y, como resultado, desean tener más dinero en efectivo.

Esta no será una tarea fácil, ya que la preocupación de los inversionistas ha ido creciendo desde hace algún tiempo y las narrativas del mercado pueden llevar a los clientes a tomar decisiones precipitadas. Como resultado, los asesores afirman que reaccionar emocionalmente ante los titulares es el error número uno que cometen los inversionistas (58%).

Los asesores tienen buenas razones para preocuparse por la amenaza digital, especialmente cuando buscan incorporar a inversionistas más jóvenes a su cartera de clientes. Al igual que ocurre con muchas poblaciones en todo el mundo, una base de clientes que envejece representa un desafío a largo plazo para las firmas, ya que los intereses de los inversionistas de mayor edad cambian y el patrimonio pasa a otras manos.

Sin embargo, los clientes más jóvenes siguen estando subrepresentados en las prácticas de los asesores, ya que los menores de 45 años representan apenas más de un tercio de la base. Los asesores saben que necesitan nuevas estrategias para atraer a los inversionistas más jóvenes: a nivel mundial, el 43% está integrando herramientas digitales en su oferta y el 44% está incorporando servicios especializados que atraen a esta nueva base de clientes, como estrategias para acceder a la vivienda y la gestión de la deuda estudiantil.

En cuanto a la captación de clientes, los asesores también están comenzando a explorar nuevas vías, y un tercio (32%) utiliza ahora las redes sociales como una forma de llegar a una base de clientes más joven.

El informe global de Natixis Investment Managers sobre los resultados de su encuesta de 2026 a asesores financieros se puede consultar aquí.

¿Centro Financiero o periferia?: Cómo escoger la ubicación y mejorar el rendimiento de tu operación

El mercado de oficinas corporativas en Lima muestra una estabilización, impulsando a las empresas a priorizar la conectividad, la calidad del entorno urbano y soluciones inmobiliarias más flexibles.

La elección del espacio físico de trabajo ha dejado de ser una decisión estrictamente inmobiliaria para convertirse en una herramienta de retención de talento y eficiencia operativa. Según la plataforma de empleo Bumeran, el 83 % de los profesionales en Recursos Humanos indican que las operaciones 100 % presenciales se están volviendo a afianzar en el país. Esta tendencia refleja que las organizaciones continúan apostando por la presencialidad y, en menor medida, por esquemas híbridos.

En este contexto, las empresas están redefiniendo su infraestructura a partir de criterios que integran ubicación, experiencia del colaborador y flexibilidad. “Hoy las compañías buscan espacios que respondan a su cultura organizacional y a la naturaleza de su operación. Desde Centenario, venimos desarrollando soluciones que integran ubicación estratégica, diseño funcional y servicios, alineadas a las nuevas dinámicas del mercado”, señala Esteban Ochoa, gerente comercial de Renta Inmobiliaria de Grupo Centenario.

En esa línea, Ochoa comparte cuatro recomendaciones clave para determinar la ubicación ideal de una oficina y optimizar el presupuesto de inversión:

  • Identificar el perfil del cliente (B2B o B2C): si la operación depende de reuniones frecuentes con otras corporaciones o entidades financieras, la proximidad a centros financieros reduce tiempos de traslado y fortalece el posicionamiento institucional.
  • Evaluar la cultura organizacional y la flexibilidad: organizaciones con modelos descentralizados o de perfil tecnológico pueden optar por ejes empresariales alternativos, que ofrecen mayor eficiencia en costos y cercanía a hubs logísticos o industriales.
  • Promover el equilibrio entre la vida profesional y personal: la ubicación de la oficina debe contribuir al bienestar integral de los colaboradores, facilitando el acceso a servicios y actividades complementarias. Priorizar entornos con oferta de restaurantes, comercios, gimnasios y áreas de esparcimiento mejora la experiencia laboral, fomenta la comunidad y fortalece la atracción y retención del talento.
  • Analizar la conectividad y accesibilidad: una ubicación eficiente es aquella que minimiza los tiempos de desplazamiento. Para ello, es clave evaluar la cercanía a transporte público, corredores, ciclovías y principales vías de acceso, considerando la distribución geográfica de los colaboradores.

Asimismo, otro factor creciente en la toma de decisiones es el sentido de pertenencia a una comunidad empresarial. Espacios que promueven la interacción entre empresas y colaboradores, a través de iniciativas como actividades deportivas, programas de mentoring o redes de sostenibilidad, generan valor adicional y fortalecen la experiencia dentro del entorno laboral.

La tendencia del mercado corporativo en 2026 apunta a una mayor flexibilidad contractual y eficiencia en el uso de recursos. En este escenario, Centenario Oficinas ha fortalecido su portafolio con soluciones que responden a estas demandas, incorporando espacios implementados y modelos flexibles que permiten a las empresas adaptarse con mayor rapidez a sus necesidades operativas.

Estudio Rodrigo nombra a cinco nuevos socios y designa a su primera socia en el área de Litigios en respuesta a la creciente demanda de clientes

Esta ronda estratégica de promociones refleja el crecimiento orgánico sostenido de la firma y responde de manera directa al aumento significativo en la demanda de nuestros clientes, particularmente en las áreas de Litigios, Arbitraje, Tributario y Protección de Datos.

Estudio Rodrigo, reconocido por tercera vez a como la «Firma del Año en América Latina» por Chambers and Partners, se complace en anunciar la promoción de cinco abogados a la categoría de socios, con efecto a partir del 1 de julio de 2026. Este ciclo de nombramientos marca un nuevo hito para los objetivos de diversidad e inclusión del Estudio, con la designación de Mayra Jiménez como la primera socia mujer en la práctica de Litigios.

«Nuestro estudio siempre se ha caracterizado por su capacidad para resolver los retos legales más complejos en el Perú y la región. La promoción de estos cinco abogados excepcionales responde a las exigencias actuales del mercado: ellos tienen el rigor analítico y proactividad que nuestros clientes esperan cuando el resultado es determinante para el negocio. Nos enorgullece especialmente dar la bienvenida a la primera socia del área de litigios, lo que reafirma nuestro compromiso con el liderazgo y la innovación en todas nuestras áreas de práctica», comentó Luis Carlos Rodrigo, Socio Decano de Estudio Rodrigo.

Los nuevos socios designados y sus principales credenciales son:

  • Mayra Jiménez (Litigios Civiles): Es especialista en litigios judiciales, con énfasis en procesos contencioso-administrativos y constitucionales en materia tributaria y aduanera. Brinda asesoría estratégica en controversias entre entidades privadas y el Estado Peruano, en particular frente a la Administración Tributaria.
  • Gonzalo Chirinos (Arbitraje y Litigios Civiles): Experto en arbitraje y en la resolución de controversias civiles, comerciales y constitucionales de alta complejidad, tanto a nivel nacional como internacional. En el 2020, se desempeñó como miembro del equipo de arbitraje internacional en la oficina de París de Mayer Brown.
  • Francisco Baldeón (Derecho Corporativo y Protección de Datos): Especialista en derecho corporativo y protección de datos, asesora a inversionistas nacionales y extranjeros en reorganizaciones empresariales complejas, gobierno corporativo y cumplimiento regulatorio. Destaca su participación en los grupos de trabajo del Ministerio de Justicia para la reforma de la Ley General de Sociedades peruana.
  • Eulogio Peña (Derecho Laboral): Experto en la resolución de controversias laborales, enfocado en el diseño estratégico de procesos laborales corporativos, procesos constitucionales y procedimientos administrativos ante las autoridades de trabajo. Asesora a empresas nacionales y extranjeras en estructuras de compensación, contratación, ceses y auditorías de cumplimiento.
  • Joan Tello (Derecho Tributario, Comercio Exterior y Aduanas): Especialista en derecho tributario, enfocado en consultoría y litigios fiscales de alta complejidad. Asesora en procedimientos de fiscalización y procesos contencioso-administrativos ante la administración tributaria y el Tribunal Fiscal, así como en materia constitucional tributaria.