Desde su inicio en 2022, el programa de prácticas profesionales FUTURO PAAS de Pan American Silver se ha consolidado como un pilar estratégico en la formación de talento joven. Con el cierre exitoso de la tercera promoción —FUTURO PAAS 2025— la empresa reafirma su apuesta por el desarrollo sostenible, la meritocracia y la excelencia operativa.
El viernes 19 de diciembre, los practicantes presentaron sus proyectos finales de mejora, evidenciando aprendizajes relevantes y propuestas de valor alineadas a los desafíos reales de las operaciones mineras de la compañía. Al respecto, el Country Manager de Pan American Silver, Vladimiro Berrocal, destacó:
“Quiero felicitar a los practicantes FUTURO PAAS 2025 que hoy presentaron sus proyectos de mejora, proyectos muy interesantes e importantes para la compañía. Asimismo, quiero darles la bienvenida a Pan American Silver, ya que a partir del 2026 se incorporarán a nuestras unidades mineras como Ingenieros en Entrenamiento”.
A lo largo de los 12 meses de duración del programa, los participantes tuvieron la oportunidad de conocer las operaciones mineras a cielo abierto y subterráneas, contar con planes de desarrollo individual, fortalecer competencias clave como el idioma inglés y recibir el acompañamiento permanente de mentores y guías, integrando aprendizaje técnico, cultura y disciplina operativa.
FUTURO PAAS es un pipeline estratégico de talento, diseñado para preparar a los futuros ingenieros y líderes de Pan American Silver con criterio, responsabilidad y visión de largo plazo.
