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domingo, enero 18, 2026
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B89 lanza su nueva app B89+, la primera en Perú en utilizar la tecnología de Visa Direct para enviar y recibir dinero alrededor del mundo

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Revista Economía
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B89 reafirma su compromiso de impulsar un bienestar financiero sin fronteras para más personas.

La fintech peruana B89 lanza oficialmente su nueva aplicación B89+, un nuevo servicio que permite a sus usuarios enviar dinero desde Perú al extranjero de manera casi inmediata. Estas transferencias se realizan a través de Visa Direct, tecnología de Visa que hace posible enviar y recibir dinero de manera más rápida y segura.

Con esta innovación, B89+ se convierte en la primera plataforma en incorporar la tecnología de Visa Direct para transacciones internacionales a tarjetas desde Perú y busca transformar la experiencia financiera de sus usuarios, ofreciendo una alternativa ágil, segura y completamente digital para gestionar pagos internacionales. Los usuarios podrán depositar fondos directamente a tarjetas Visa en el extranjero con comisiones diferentes a las que usualmente está acostumbrado el consumidor y de manera casi inmediata, representando una mejora tangible frente a los métodos convencionales que pueden tomar días en completarse.

“Identificamos que enviar y recibir dinero del extranjero es un proceso engorroso, costoso y hasta riesgoso para muchos usuarios. Las comisiones son altas, las tasas de cambio desfavorables, los pagos no son inmediatos y muchos de los usuarios deben acudir físicamente a una sucursal con el efectivo en mano, lo que les resta tiempo y seguridad. El resultado: menos dinero y más complicaciones para el que envía y el que recibe. Gracias a Visa Direct, nuestros usuarios pueden enviar y recibir dinero de manera rápida y sin complicaciones desde su app, usando solo el número de tarjeta del destinatario”, señaló Amparo Nalvarte, CEO de B89.

“Estamos muy entusiasmados con esta colaboración con B89, que representa un paso significativo hacia la transformación del ecosistema de pagos digitales en Perú. Con la tecnología Visa Direct, estamos eliminando las fricciones tradicionales que han limitado las transferencias internacionales, permitiendo que los peruanos envíen dinero a sus seres queridos de forma instantánea y sin costos adicionales. La credencial Visa se convierte en la llave que conecta familias a través de las fronteras, respaldada por la confiabilidad y seguridad que nos caracteriza”, afirmó Gilberto Chaparro, gerente general para Visa Perú.

Además de transferencias instantáneas, B89+ ofrece funcionalidades como:

  • Tarjeta digital Prepago Visa dentro del app, que puede ser usada para compras por internet o en establecimientos físicos a través de Google Pay y próximamente Apple Pay.
  • Recargas inmediatas con Yape o cualquier tarjeta de débito.
  • Aplicación fácil de usar e intuitiva, con un proceso de registro ágil y 100% digital.
  • Seguridad con autenticación biométrica y encriptación de datos.

Con este lanzamiento, B89 reafirma su compromiso de impulsar un bienestar financiero sin fronteras para más personas. La nueva funcionalidad ya está disponible para todos los usuarios de B89 a través de su aplicación móvil para transacciones desde Perú a Alemania, Argentina, Bélgica, Bolivia, Colombia, Chile, Ecuador, España, Francia, México y Panamá.

Promueven modelo peruano de ecología integral en foro internacional de sostenibilidad

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Revista Economía
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Proyecto desarrollado en el norte articula saber ancestral y sostenibilidad, involucrando a cientos de agricultores y miembros de rondas campesinas. La iniciativa fue presentada entre académicos y empresarios en un reciente congreso internacional de sostenibilidad en Lima.

Un modelo que articula conocimientos ancestrales y prácticas agroecológicas modernas en las comunidades campesinas de la sierra de Piura llamó la atención en un reciente foro de sostenibilidad en Lima. Se trata del proyecto Lalaquiz, una iniciativa en el pueblo del mismo nombre que busca el desarrollo sostenible y la ecología integral en su territorio, con el valor añadido de las rondas campesinas.

El proyecto colaborativo, que integra a 500 personas de 102 familias, articulando saberes con cuatro jueces comunales y 175 dirigentes de rondas campesinas, fue presentado este emes por el investigador Eduer Bernilla en el Congreso Internacional “Sostenibilidad y Ecología Integral en los Negocios y el Derecho: Diez años del Laudato Si”. Lo organizó la Universidad de Piura y la Universidad St. Thomas (EE.UU.).

El enfoque de trabajo en Lalaquiz permitió logros de sostenibilidad. El 86.89% de los participantes entiende hoy cómo hacer sus productos más resistentes mediante prácticas como el compostaje, mientras que el 81.97% aplica el ciclo productivo de forma más técnica, aumentando la eficiencia sin perder el vínculo con su entorno.

Bernilla indicó que el proyecto tuvo desafíos al encontrar profundas diferencias entre los métodos de justicia de las rondas y el sistema penal del Estado. Para abordarlo, se impulsó capacitaciones entre ronderos y jueces, con un enfoque de pluralismo jurídico. Asimismo, se involucró a mujeres en 25 rondas con  roles dirigenciales.

Producción con raíz comunitaria

Los impactos también se dieron en el plano económico. El 90% de la cooperación comunitaria permitió aplicar prácticas agrícolas más eficientes, mejorando la productividad sin romper el equilibrio ecológico. El 85% de los beneficiarios participó en todas las actividades comunitarias, mejorando el compromiso de su base social.

El Proyecto Lalaquiz ofrece lecciones potentes en un contexto global marcado por el cambio climático, la pérdida de biodiversidad y la tensión entre legalidades diversas.

Similar a un laboratorio viviente de ecología integral, en Lalaquiz confluyeron lo ancestral y lo técnico, lo jurídico y lo cultural, lo productivo y lo espiritual. Un modelo que demuestra que es posible regenerar no solo ecosistemas, sino también vínculos, confianza y futuro.

 

Una nueva vía para el desarrollo: avanza construcción de carretera Huánuco–La Unión–Huallanca

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Revista Economía
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Con una inversión superior a los S/ 1,200 millones, el megaproyecto busca descongestionar la Carretera Central, mejorar la conectividad regional y dinamizar la economía en el centro del país.

El Ministerio de Transportes y Comunicaciones (MTC), a través de Provías Nacional, informó avances importantes en la ejecución de la carretera Huánuco–La Unión–Huallanca, una obra estratégica para la conectividad entre las regiones de Huánuco y Áncash. Con 236.6 kilómetros de extensión, esta vía se perfila como una alternativa clave a la saturada Carretera Central.

El proyecto contempla cinco tramos diferenciados, incorporando mejoras, conservación y operación bajo un esquema moderno de gestión por niveles de servicio. La inversión supera los S/ 1,219 millones, posicionándola como una de las principales apuestas del Estado en infraestructura vial.

Uno de los hitos técnicos más destacados es la construcción del túnel Huactahuara, de 580 metros, ubicado en el Tramo III (km 144), que reducirá significativamente los tiempos de viaje entre Tingo Chico y Huallanca, facilitando el tránsito en zonas montañosas complejas. Además, la obra emplea tecnología de punta: monitoreo con drones, conteo vehicular automatizado, estaciones de pesaje, peajes modernos y asistencia al usuario en tiempo real.

Una vez terminada, esta carretera beneficiará directamente a más de 272 mil ciudadanos, facilitando el traslado de productos agrícolas, bienes y mercancías hacia los principales centros logísticos del país, como el puerto del Callao. También mejorará el acceso a mercados y servicios básicos, fomentando el desarrollo económico de zonas altoandinas tradicionalmente relegadas.

Este corredor, además de fortalecer la red vial nacional, aliviará la presión sobre la Carretera Central, contribuyendo a una infraestructura más resiliente, sostenible e inclusiva para el futuro del Perú.

Una apuesta segura en tiempos de incertidumbre: Silver Crown cierra financiamiento para regalías en proyecto Igor 4

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Revista Economía
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La compañía canadiense completó con éxito su oferta privada para adquirir derechos sobre producción de plata en La Libertad, Perú, apuntando a ingresos pasivos en una zona minera clave.

Silver Crown Royalties Inc. anunció la culminación exitosa de su oferta privada no intermediada, con la que recaudó aproximadamente US$633,000 tras la emisión de 132,693 unidades a un precio de US$4,80 por unidad. Esta última etapa eleva el total a US$1,12 millones en ingresos brutos, fondos que se destinarán principalmente a la compra de regalías en el proyecto Igor 4, ubicado en el distrito minero de Huamachuco, región La Libertad, en el norte del Perú.

Cada unidad emitida consta de una acción común y un warrant que otorga derecho a adquirir una acción adicional a US$9,60 dentro de los próximos tres años. Todos los valores están sujetos a un periodo de retención de cuatro meses y un día, en línea con la normativa de valores vigente. La operación está sujeta a las aprobaciones regulatorias correspondientes, incluyendo la autorización de Cboe Canada Inc., donde cotizan las acciones de la firma.

El proyecto Igor, actualmente en manos de Peruvian Metals Corp., se sitúa en un cinturón metalogénico con alto potencial de oro y plata, y destaca por sus vetas epitermales de alta sulfuración, atractivas por su rentabilidad. Las actividades de exploración y perforación han venido avanzando, con beneficios adicionales como su ubicación estratégica, cercanía a infraestructura clave y reducción de costos logísticos.

Mediante esta inversión en regalías, Silver Crown busca asegurar flujos pasivos a futuro, sin involucrarse directamente en la operación del yacimiento. Esta estrategia fortalece su portafolio en el Perú, país considerado un entorno minero favorable por su estabilidad normativa y liderazgo global en producción de metales preciosos.

El Retail Media gana protagonismo en la nueva era de la publicidad en América Latina

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Revista Economía
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Por Alberto Pardo, CEO & Founder de Adsmovil

El Retail Media se consolida como una de las principales estrategias de la publicidad en América Latina. Con esta modalidad, los minoristas pueden comercializar espacios publicitarios dentro de sus propios entornos digitales, como sitios web, aplicaciones, redes sociales, correos electrónicos y pantallas ubicadas en tiendas físicas. Esto permite a las marcas conectar con los consumidores en momentos clave del proceso de compra, con mensajes más relevantes y precisos.

El papel de la IA va mucho más allá de la automatización. Hoy actúa de forma decisiva en todas las etapas del Retail Media: desde la segmentación precisa de audiencias y la generación de anuncios personalizados, hasta la optimización en tiempo real y el análisis avanzado de resultados. Gracias a la IA es posible ejecutar campañas hipersegmentadas, predecir comportamientos de compra y escalar la creatividad con máxima eficiencia.

En Adsmovil utilizamos distintos modelos de IA a lo largo de todo el proceso. Aplicamos lenguaje natural en asistentes virtuales, aprendizaje automático en motores de recomendación y predicción, modelos semánticos para interpretar búsquedas e intenciones de consumo, y tecnologías generativas para crear anuncios dinámicos y personalizados de forma automatizada.

Según datos de GroupM y Statista, la inversión global en Retail Media alcanzó los USD 136 mil millones en 2024 y se proyecta que llegará a USD 175 mil millones en 2028. América Latina avanza en la misma dirección, impulsada por la digitalización del comercio, el crecimiento del comercio electrónico y la búsqueda constante de soluciones que combinen tecnología, datos reales y resultados concretos.

Una de las principales fortalezas del Retail Media es su capacidad de ofrecer métricas determinísticas, basadas en datos reales de compra. Esto permite que las marcas midan con precisión su ROI y optimicen cada punto de contacto con el consumidor. También posibilita el acceso a información clave sobre frecuencia de compra, categorías preferidas y hábitos de consumo, lo que mejora la segmentación y personalización de las campañas. Además permite integrar estrategias con plataformas de fidelización y CRM, fortaleciendo la relación entre marca y consumidor. En América Latina, los sectores que más invierten en esta solución incluyen belleza y cuidado personal, farmacéutica, bebidas alcohólicas, productos de consumo masivo, alimentos, artículos para mascotas, electrodomésticos y electrónicos.

Con la combinación de datos propios, contexto de compra y tecnología avanzada, el Retail Media impulsado por IA se posiciona como una de las estrategias más eficaces para las marcas que desean impactar, conectar y crecer en el nuevo escenario de la publicidad en la región.

Atraer mandos medios y altos: la otra batalla de los empleadores peruanos

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Posiciones como la de Gerente Comercial (CCO), Chief Technology Officer (CTO) y Gerente de Recursos Humanos (CHRO) son los más buscados por los empleadores.

El mercado laboral peruano experimenta una transformación significativa en la demanda de profesionales en mandos medios y altos. De acuerdo con ManpowerGroup, el 70% de los empleadores peruanos reporta dificultades para encontrar el talento necesario, siendo los sectores de Banca y Finanzas; Energía y Minería; Retail y Consumo Masivo; Tecnología y Transformación Digital los que más buscan perfiles ejecutivos.

En nuestro país, esta escasez se traduce en una alta demanda de posiciones como Gerente Comercial (CCO), Chief Technology Officer (CTO) y Gerente de Recursos Humanos (CHRO); impulsada por la digitalización, la necesidad de adaptación estratégica y la retención de talento en entornos híbridos.

El perfil del ejecutivo:

Las empresas buscan ejecutivos con habilidades en adaptabilidad, resiliencia, pensamiento estratégico, liderazgo en transformación digital y gestión de equipos multiculturales. Estas competencias son esenciales para enfrentar los desafíos de un entorno empresarial en constante cambio. Y entre las empresas que requieren más a estos profesionales destacan las compañías familiares, multinacionales y startups.

“La demanda de profesionales en mandos medios y altos se ha mantenido relativamente estable, con un incremento en sectores como finanzas, salud y tecnología. Sin embargo, la oferta se ha vuelto más competitiva debido a la especialización y la necesidad de habilidades digitales y de liderazgo. La digitalización y la reconfiguración de modelos de negocio, demandan ejecutivos con capacidad de adaptar rápidamente su visión estrategia, al aspecto táctico”, destaca Daniel Galdos, Gerente Comercial de ManpowerGroup Perú.

¿Cómo atraer y retener talento ejecutivo?

Para el especialista, con el fin de competir en este mercado y atraer al talento ejecutivo, las organizaciones deben trabajar en cuatro estrategias clave:

  1. Ofrecer flexibilidad laboral: Implementar políticas de trabajo remoto y horarios flexibles.
  2. Promover el desarrollo profesional: Facilitar oportunidades de crecimiento y movilidad interna.
  3. Fomentar una cultura organizacional sólida: Crear un ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo.
  4. Implementar paquetes de compensación atractivos: Incluir beneficios adicionales y participación en acciones.

“Recordemos que antes uno adaptaba su vida personal y/o familiar, considerando las alternativas laborales disponibles. Hoy en día esto se ha invertido, los ejecutivos buscan una posición que les permita desarrollar su plan de vida”, agrega Daniel Galdos. Estas medidas no solo mejoran la atracción y retención de talento, sino que también posicionan a las empresas como empleadores de elección en un mercado competitivo.

 

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