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Número de empleos generados por exportaciones cayó -4.9% en el 2023

  • Lima, Ica y La Libertad acumularon el 48% del total de empleos creados por el sector exportador.

En el 2023 (enero-diciembre) el número de empleos vinculados a las exportaciones, entre directos, indirectos e inducidos, alcanzó los 4 millones 046 mil, presentando una disminución de -4.9% en comparación al 2022 (4 millones 253 mil), informó el Centro de Investigación de Economía y Negocios Globales de la Asociación de Exportadores CIEN-ADEX.

El reporte ‘Impacto de las exportaciones: Empleo y PBI’, señala que fueron 9 los sectores que presentaron caídas en la generación de puestos de trabajo: agro tradicional (-31.4%), pesca tradicional (-54.2%), hidrocarburos (-35.3%), prendas de vestir (-21.7%), siderometalurgia (-13.9%), textil (-8%), químico (-18.7%), maderas (-23.7%) y varios (-5.2%).

En el caso de los despachos tradicionales, solo la minería (6.6%) cerró en azul, mientras que, en los no tradicionales, la agroindustria (4.4%), pesca y acuicultura (5.9%), minería no metálica (4.5%) y metalmecánica (4.8%) tuvieron un comportamiento positivo, además de alcanzar su máximo histórico ese año.

Por stock, la agroindustria (1 millón 710 mil 472) se presentó como el rubro más dinámico en crear empleos, seguido de la minería (1 millón 042 mil 337), agro tradicional (436 mil 768), prendas de vestir (267 mil) y pesca y acuicultura (201 mil 423).

Otros fueron la minería no metálica (83 mil 752), siderometalurgia (59 mil 444), textil (51 mil 585), pesca tradicional (42 mil 067), varios (41 mil 308), metalmecánica (39 mil 760), químico (39 mil 651), maderas (21 mil 590) e hidrocarburos (8 mil 952).

Regiones

En el reporte, el CIEN-ADEX, indicó que los empleos ligados al sector exportador se redujeron en la Amazonía (-21.3%), Lima y Callao (-16.7%), y la zona Andina (-2.9%). Solo la Costa (+2.4%) presentó un comportamiento positivo.

Asimismo, de todas las regiones solo 10 registraron incrementos en la generación de puestos de trabajo: Pasco (+85%), Apurímac (+62.5%), Moquegua (45.6%), Huancavelica (17.3%), Ica (12.6%), Cusco (7.6%), Puno (6.3%), Ayacucho (4.4%), Arequipa (2.5%) y La Libertad (2.1%).

Lima, Ica y La Libertad acumularon el 48% del total de empleos creados por las exportaciones. En la capital destacaron la agroindustria y prendas de vestir; y en Ica y La Libertad la agroindustria y la minería tradicional.  

Destinos

A pesar de tener una caída de -4.5%, EE.UU. fue el principal país generador de puestos de trabajo ligados al sector, sumando cerca de 1 millón 101 mil. Le siguió la Unión Europea (778 mil 306), China (728 mil 780), Canadá (146 mil 459), Chile (136 mil 673) y Ecuador (124 mil 454).

Por continente resaltó América del Norte (1 millón 340 mil), Asia (1 millón 149 mil), Europa (934 mil 668) y América Latina (581 mil 807).

El dato

Los empleos creados en el 2023 por el sector tradicional (1 millón 530 mil 123) tuvieron una contracción de -11% y por el no tradicional (2 millones 515 mil 985) -0.7%.

La FMBBVA, premio del Pacto Mundial de la ONU a la institución más innovadora y sostenible

La Fundación Microfinanzas BBVA (FMBBVA) ha sido la ganadora de la IV edición de los premios go!ODS, promovidos por el Pacto Mundial de Naciones Unidas en España y la Fundación Rafael del Pino, que reconocen a instituciones que innovan y contribuyen al desarrollo sostenible, resultando la más laureada de las más de 500 candidaturas presentadas.

Además de recibir el reconocimiento especial del Jurado, por ser la entidad más innovadora y sostenible, ha sido premiada también con el ODS1: “Poner fin a
la pobreza en todas sus formas”. Estos galardones los entregan cada año el Pacto Mundial de ONU España, la Fundación Rafael del Pino y una veintena de entidades impulsoras.
Javier M. Flores, director general de la FMBBVA, ha asegurado que: “para la Fundación Microfinanzas BBVA, reducir la pobreza y promover desarrollo sostenible en América Latina, ha sido desde el principio la guía de toda nuestra actuación, y nuestra humilde aportación al ODS1. Esta distinción nos impulsa a seguir adelante aún con más determinación, en nuestro propósito de construir un mundo mejor para todos.”

La FMBBVA, a través de sus entidades en América Latina (Colombia, Perú, República Dominicana, Chile y Panamá) ofrece una amplia gama de servicios tanto financieros, como créditos y ahorros, como no financieros, formación, asesoramiento, dirigidos a personas en situación de vulnerabilidad para promover su desarrollo. Desde sus inicios en 2007, se han concedido más de 19.600 millones de dólares en créditos a más de 6 millones de emprendedores de bajos ingresos, la mayoría mujeres. Premios go!ODS
Los criterios para seleccionar a los 17 ganadores, uno por cada ODS, y para dar este reconocimiento especial del jurado, se centran en la innovación, la capacidad de generar impacto, la difusión de los ODS y el trabajo colaborativo en alianzas, subrayando la importancia de la colaboración para abordar desafíos complejos y lograr resultados significativos.

Para Clara Arpa, presidenta del Pacto Mundial de la ONU España, «es alentador observar el continuo crecimiento de iniciativas innovadoras enfocadas en el desarrollo sostenible cada año, y más aún, la continuidad de aquellas que fueron galardonadas en ediciones anteriores. Con casi el 75% de los proyectos
premiados en anteriores ediciones aún en marcha, se evidencia que la apuesta por la sostenibilidad es también una inversión en resiliencia». Por su parte, María del Pino, presidenta de la Fundación Rafael del Pino, ha declarado que “con los Reconocimientos go!ODS la Fundación Rafael del Pino desea poner en valor la importancia de la innovación,
contribuir a la difusión de los Diez Principios y promover y defender el valor social de la empresa y su papel determinante junto a otras organizaciones en la consecución de la prosperidad global”.

Empresas: tendencias en innovación tecnológica y conectividad 2024

Una mirada al futuro que transforma la competencia empresarial

La tecnología está cambiando la forma en que las empresas compiten. Aquellas que adoptan estas novedades no solo trabajan de manera más eficiente, sino que también se destacan en el mercado y hacen felices a sus clientes.

En este escenario de innovación y conectividad esencial para el éxito, Guillermo Bustamante – Gerente de Preventa de Gtd Perú destaca las tendencias emergentes que guiarán a las empresas hacia la eficiencia, la diferenciación y la satisfacción de los clientes en el 2024:

  1. Inteligencia Artificial (IA) y Machine Learning (ML): la automatización de procesos y la toma de decisiones personalizadas impulsadas por la IA y el ML liderarán el terreno empresarial. Desde la optimización de cadenas de suministro hasta la personalización de servicios, estas tecnologías se presentan como catalizadoras de eficiencia y competitividad.
  2. Computación en la nube y estrategia multicloud: la flexibilidad y la escalabilidad de la computación en la nube son clave para acceder a recursos informáticos. La adopción de estrategias multicloud, utilizando múltiples proveedores, proporciona agilidad operativa y accesibilidad de datos, fundamentales para la adaptación rápida a las demandas del mercado.
  3. Automatización robótica de procesos (RPA): en un mundo de datos voluminosos y procesos repetitivos, la RPA emerge como una solución para la mejora de la productividad, la reducción de errores y la optimización operativa. Desde la entrada de datos hasta la gestión de inventario, la automatización impulsa la eficiencia en las operaciones corporativas.
  4. Edge computing: en un entorno donde la velocidad y la fiabilidad son cruciales, el procesamiento de datos en el borde ofrece una menor latencia al acercarse al punto de origen. Esencial para aplicaciones de IoT y decisiones críticas en tiempo real, el Edge Computing garantiza un procesamiento más rápido en un entorno competitivo.
  5. Ciberseguridad avanzada: ante la creciente amenaza de ciberataques, la innovación en ciberseguridad se vuelve crucial. La inteligencia artificial para la detección de amenazas, blockchain para la protección de datos y autenticación biométrica avanzada son las líneas de defensa esperadas para el 2024.

Impacto en estrategias y modelos de negocio

Asimismo, Guillermo Bustamante, señala que la evolución tecnológica redefine la forma en que las empresas desarrollan sus estrategias y modelos de negocio:

  1. Experiencia del cliente: tecnologías como Big Data e IA permiten a las empresas comprender las necesidades del cliente, ofreciendo experiencias más personalizadas y relevantes, marcando la diferencia en un mercado competitivo.
  2. Innovación continua: la adopción ágil de nuevas tecnologías, como IA, nube y IoT, abre oportunidades de negocio y transforma industrias enteras, exigiendo a las empresas ser ágiles y dispuestas a cambiar para mantenerse competitivas.
  3. Eficiencia operativa: la automatización de procesos y la analítica avanzada optimizan operaciones internas, desde la cadena de suministro hasta la gestión de inventario, mejorando la eficiencia.
  4. Nuevos modelos de negocio: la tecnología permite a las empresas diversificar ingresos con modelos disruptivos como la omnicanalidad, suscripciones digitales y servicios basados en datos.

“Las tendencias en conectividad empresarial se centran en impulsar velocidad, capacidad, seguridad y flexibilidad. La implementación generalizada de redes 5G facilitará la adopción de tecnologías como IoT y vehículos autónomos. La adopción de SD-WAN ofrece flexibilidad y seguridad mejorada, mientras que la nube híbrida y multi-cloud permite escalabilidad y optimización de costos. La seguridad de red se refuerza contra amenazas cibernéticas, y la creciente adopción de IoT en entornos industriales demanda redes robustas”, comentó Bustamante.

El experto agrega que, estas tendencias transforman operaciones empresariales y redefinen las reglas competitivas, brindando ventaja a quienes se adapten en este panorama tecnológico del 2024.

 

 

2 de cada 10 jóvenes acceden a educación universitaria en el Perú: ¿Sabes lo que es un fondo universitario?

Según la Encuesta Nacional de Hogares (Enaho 2023), solo el 21.4 % de los jóvenes accede a una educación universitaria. Los seguros de vida orientados a la acumulación de fondos para financiar la educación universitaria son una alternativa innovadora y efectiva para garantizar el acceso a una educación superior.

Invertir en educación siempre será una decisión muy acertada y más aún si se trata de la educación universitaria de los hijos, lo que puede significar una preocupación constante debido a los costos que implican, sobre todo en la actualidad.  De acuerdo con la Encuesta Nacional de Hogares (Enaho 2023), solo el 21.4 % de la población entre 15 a 29 años pudo acceder a una educación universitaria.

Considerando que, desde el nacimiento de un hijo, los padres tienen un período de aproximadamente 18 años para ahorrar con miras a su educación universitaria, los seguros de vida orientados a la creación de fondos universitarios emergen como una herramienta vital en este desafío.

Debemos tener en cuenta que el costo de estudios en nuestro país, en una universidad privada y licenciada por la SUNEDU, variará de acuerdo con la carrera y la universidad en la que se desee estudiar. En caso de una carrera de 5 años, el costo aproximado podría variar entre S/ 27,000 y S/ 250,000. Por otro lado, si queremos tener como referencia un centro de estudios en el extranjero, para una carrera de 4 años en la universidad de Harvard, el costo actual sería de aproximadamente $ 340,000 para un alumno extranjero.

Dado que es fundamental tener suficientes recursos financieros para poder solventar los gastos de una educación universitaria para nuestros hijos, herramientas de ahorro como el Seguro de Vida Universal de Ohio National Seguros de Vida, que ofrece una tasa de interés anual garantizada (en moneda soles o dólares), son una excelente opción para alcanzar este objetivo.

Alfredo Salazar, Gerente General de Ohio National Seguros de Vida en Perú menciona algunos beneficios de contar con un Seguro de Vida Universal orientado a fondo universitario:

  • Acumulación de fondos para la educación: Todo o una parte de los ahorros del Seguro de Vida Universal pueden ser utilizados para financiar la educación universitaria de un hijo. Esto facilita la planificación financiera y garantiza que hayan fondos disponibles cuando sea necesario.
  • Opciones de rentabilidad para el crecimiento de los ahorros: El Seguro de Vida Universal de Ohio National Seguros de Vida ofrece protección y ahorro con tasas de interés anual garantizadas que permanecen invariables durante toda la vigencia del seguro. Esto proporciona la oportunidad de hacer crecer el capital aportado de manera cierta, aumentando los recursos disponibles para la educación universitaria.
  • Protección financiera integral: Dado que el Seguro de Vida Universal de Ohio National Seguros de Vida combina protección y ahorro, todo en un solo producto, las familias obtienen una cobertura integral. Cuando se cumpla el plazo de vigencia deseado por el contratante (padre o madre), éste podrá retirar todo o parte del ahorro generado, para financiar la educación universitaria de su hijo y en el caso que se produzca el fallecimiento prematuro del asegurado (padre o madre), el seguro garantiza el pago inmediato de un beneficio que puede ser utilizado para cubrir los costos educativos, asegurando que los sueños universitarios de los hijos no se vean afectados por eventos imprevistos.
  • Tranquilidad para los padres: La combinación de seguridad financiera y planificación educativa proporciona a los padres una paz mental invaluable. Saber que están tomando medidas proactivas para asegurar que sus hijos tengan acceso a una educación universitaria, incluso en circunstancias imprevistas, es un beneficio fundamental.

Si estás pensando en comenzar a ahorrar para la educación universitaria de tus hijos, el Seguro de Vida Universal de Ohio National Seguros de Vida, es una excelente opción, debido a que este seguro te brinda la posibilidad de alcanzar tus objetivos de ahorro en el plazo que elijas, gracias a su tasa de interés anual garantizada.  Asimismo, en caso de fallecimiento del asegurado (el padre o la madre), el seguro garantiza el pago inmediato del capital contratado, aliviando la carga financiera que podría presentarse.

Para obtener más información sobre los productos y servicios de Ohio National, visite www.ohionational.pe

FUSO lanza el Canter 4×4: un camión ‘pura sangre’ para las necesidades todoterreno de los negocios en Perú

  • Este nuevo camión de FUSO saldrá a la venta a un precio inicial de US$ 52 990, y estará disponible en toda la red de concesionarios de la marca a nivel nacional.
  • Asimismo, su posventa incluye una garantía de 3 años o 100,000 Km.

FUSO, marca japonesa de buses y camiones, representada en Perú por Astara, lanzó al mercado peruano el Canter 4×4, un vehículo que se caracteriza por su potencia y adaptabilidad todoterreno. Este camión, capaz de ofrecer una potencia máxima de 147.5 HP a 3,500 RPM y llevar una carga total de hasta 3.6 toneladas, está dirigido a aquellos negocios de diversos sectores que necesitan respaldar sus operaciones con unidades confiables, versátiles y con equipamiento de seguridad, capaces de transitar en todo tipo de terrenos.

“El Canter 4×4 es un vehículo ‘pura sangre’ que está diseñado para llegar a zonas de difícil acceso, a las que no se llega con un vehículo convencional, esto es gracias a la combinación de su tren motriz y chasis diseñados para operaciones severas. Con su lanzamiento, buscamos generar valor a nuestros clientes, ampliando el portafolio de soluciones específicas para negocios que buscan expandir sus rutas de operación en el país”, expresó Renato Gómez, Brand Manager de FUSO Perú.

Según añadió el alto ejecutivo, el Canter 4×4 debe también sus cualidades todoterreno a tecnologías adicionales que le permiten atravesar terrenos complejos como el botón “High & Low”, que permite desmultiplicar la caja de cambios y obtener una mejor potencia de acuerdo a la situación de la ruta. Adicional, su bloqueo de diferencial central permite al conductor salir con facilidad de situaciones de atoro en trochas o arena, típicas de nuestra geografía.

El lanzamiento de este modelo refleja el compromiso de FUSO con el crecimiento económico del país, satisfaciendo los requerimientos de sectores clave como el eléctrico, minero, telecomunicaciones, agua, saneamiento, entre otros. Además, su tecnología Euro 5 permite hablar de un camión alineado a estándares de sostenibilidad medioambiental de la marca.

La seguridad y confort que caracteriza a un FUSO

Más allá de su invalorable potencia y versatilidad, acorde con la promesa de valor de la marca, el Canter 4×4 está preparado para mantener seguros a sus ocupantes sin importar lo duro del trayecto. Por ejemplo, el vehículo viene equipado con ABS y EBD, características de asistencia al frenado indispensables para mejorar la distancia de frenado y poder reducir el riesgo ante posibles colisiones.

De otro lado, el diseño de este camión hace foco también en el confort del conductor y sus acompañantes, no solo a través de una cabina amplia y espaciosa que optimiza el espacio para las piernas, sino mediante elementos que ayudan a la conducción. Es el caso de su pantalla Touchscreen y su cámara de retroceso, herramientas que facilitan la maniobrabilidad del transporte de cargas.

Tras su lanzamiento, el Canter 4×4 saldrá a la venta a un precio inicial de US$ 52 990, y estará disponible en toda la red de concesionarios de la marca a nivel nacional. Además, para mayor conveniencia de sus clientes y asegurar un rendimiento óptimo en todo momento, FUSO ofrece el servicio posventa de este camión con una garantía de 3 años o 100,000 KM y un mantenimiento programado cada 10,000 Km o 6 meses.

Cabe destacar que el lanzamiento del Canter 4×4 se enmarca en los planes de FUSO de ampliar su cobertura este 2024 con concesionarios 3S -ventas, servicios y repuestos- para potenciar su presencia en el país y acercarse aún más a sus clientes.

Pavco Wavin: Líderes de sostenibilidad e innovación para la industria de la construcción

Con 30% de participación de ventas en el mercado del sector construcción, Pavco Wavin cerró el 2023 consolidando su posición de liderazgo en el sector según anunció Erika Ramos Butrón, CEO de Pavco Wavin, quien aseguró que los sectores de infraestructura y minería fueron claves para el crecimiento.

Erika Ramos, quien asumió hace un año la dirección de PAVCO WAVIN, siendo la primera mujer en el  en el rubro de tubosistemas en ese cargo, informó que para este 2024 los proyectos se concentrarán en diversas regiones del país, donde la innovación tecnológica será fundamental.

Iniciativas como ZINZANJA, que permite trabajos de construcción subterránea sin grandes excavaciones al reparar tuberías, mitigando el impacto social y ambiental y SMART WATER SOLUTIONS, una tecnología que detecta fugaz de agua de manera inteligente, todos estos servicios, demuestra el compromiso de la empresa con la innovación y el desarrollo sostenible.

“Este 2024, esperamos una mayor demanda en sectores como construcción y autoconstrucción y es precisamente en estos rubros en los que impulsaremos programas de capacitación que ya beneficiaron a más de 10 mil gasfiteros y 4 mil ingenieros a nivel nacional” precisó la ejecutiva.

La tendencia global en el sector de la construcción se fundamenta en la sostenibilidad, impulsando la innovación en el diseño y la fabricación de productos. Aquellas empresas que abrazan prácticas sostenibles buscan consistentemente soluciones eficientes y respetuosas con el medio ambiente, lo que no solo mejora su eficiencia operativa, sino que también fomenta la introducción de productos innovadores.

Para Erika Ramos “los roles que actualmente deben considerar las empresas son visiones sostenibles con el medio ambiente, que también fortalezcan la posición comercial al alinearlas con las expectativas del mercado, mejorar su imagen y contribuir a un futuro más equitativo y saludable”.