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viernes, diciembre 19, 2025
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La planificación anticipada es clave para los importadores

Por Érika Sáenz, Commercial Manager International Line

Las empresas cuyas operaciones dependen del comercio internacional están en alerta, pues a partir de julio, las tarifas de los fletes marítimos experimentarán un incremento significativo. Esto representa un desafío considerable por el aumento constante en los costos de transporte marítimo.

Diversos factores han contribuido a esta situación. La crisis en el Mar Rojo y el Canal de Suez ha obligado a las navieras a tomar rutas alternativas más largas y costosas, además de aumentar las tarifas de seguros, debido al mayor riesgo en estas zonas. También, las nuevas regulaciones sobre emisiones de carbono en la Unión Europea han impuesto tributos adicionales a los operadores de buques, lo que incrementa aún más los costos de transporte. A esto se suma la reducción en la disponibilidad de agua en el Canal de Panamá, afectando el número de tránsitos y elevando los costos operativos.

En el ámbito nacional, el sector retail ha identificado este aumento en las tarifas navieras como un problema crítico, junto con el incremento en los costos de los fletes terrestres, como resultado del alza en los precios de insumos, especialmente el petróleo. Para los minoristas chilenos, el transporte marítimo representa entre el 11% y el 17% de sus costos, lo que inevitablemente se refleja en los precios al consumidor. Sin embargo, la reciente baja del tipo de cambio en Chile podría mitigar parcialmente estos efectos.

De esta manera, es crucial que los importadores consideren estas circunstancias y programen sus envíos con la mayor antelación posible para evitar contratiempos y optimizar sus costos. La congestión portuaria y la escasez de contenedores han generado un aumento en los precios, por lo que la planificación anticipada es más importante que nunca.

En los próximos meses, se prevé que las navieras aumentarán el nivel base de las tarifas, aunque se espera una mayor disponibilidad de flota en respuesta a la demanda actual. Las navieras están trabajando para equilibrar la oferta y la demanda de los servicios, lo que podría ofrecer cierta estabilidad en el futuro cercano.

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Retiro de AFP: Cinco opciones financieras para invertir tu fondo e incrementarlo

Con la aprobación del séptimo retiro de AFP y de la libre disposición de la CTS hasta el 31 de diciembre de 2024, millones de peruanos podrán acceder a fondos que les permitirán realizar distintas transacciones, desde pagar deudas, adquirir bienes o también invertir para incrementar su riqueza.

«Invertir es fundamental para incrementar nuestro patrimonio, ya sea para asegurar el futuro financiero, planificar adquisiciones importantes o simplemente hacer crecer nuestro dinero. En el mercado existen diversas opciones de inversión que se adaptan a nuestras necesidades y riesgos. Una inversión bien planificada no solo protege el capital, sino que también abre puertas a nuevas oportunidades de crecimiento económico y estabilidad a largo plazo”, destaca Luis Fuentes, director de Alligare en Estados Unidos, Grupo Fuentes en Perú.

Retirar los fondos de la CTS y de la AFP pueden abrir nuevas oportunidades de inversión. Por esa razón, el especialista en finanzas presenta cinco ideas para invertir estos fondos de manera inteligente y rentable.

  1. Educación o negocio propio. La educación mejora tus habilidades y conocimientos, aumentando tu potencial de ingresos y oportunidades laborales. Nadie te la puede quitar y te queda para toda la vida. Asimismo, emprender un negocio propio ofrece la posibilidad de ser tu propio jefe y potencialmente obtener grandes recompensas financieras. Ambas opciones requieren dedicación y esfuerzo, pero pueden proporcionar una significativa satisfacción personal y estabilidad económica a largo plazo.
  2. Cuentas de plazo fijo. Estas son opciones de inversión conservadoras que ofrecen seguridad y liquidez. Los certificados de depósito a plazo fijo ofrecen tasas de interés más altas de un 9% en promedio anual por colocar tu dinero. Estas inversiones son ideales para quienes buscan preservar el capital y tener acceso a su fondo en el corto plazo.
  3. Préstamos con garantía hipotecaria. Consiste en prestar dinero a personas naturales o empresas utilizando una propiedad inmobiliaria como garantía hipotecaria. Los intereses suelen oscilar entre el 25% y el 35% anual, lo cual es bastante atractivo. Si el prestatario no cumple con los pagos, el inversor tiene la opción de tomar posesión de la propiedad y venderla para recuperar su inversión. Es importante recordar que el dinero pierde valor y la propiedad aumenta.
  4. Fondos cotizados en bolsa. Los fondos cotizados en bolsa o exchange-traded fund (ETF por sus siglas en inglés) permiten invertir en una cartera de títulos valores como acciones o bonos. Los más importantes son Standard & Poor’s 500 (S&P 500), cuya rentabilidad promedio anual es de 8.5 % y Nasdaq con rentabilidad promedio de 10% anual, las empresas de inteligencia artificial están impulsando mucho este sector.
  5. Bitcoin. Ha ganado popularidad como una alternativa de inversión en los últimos años. Los fondos de inversión más rentables a nivel global como Blackrock y Fidelity lo están ofreciendo a personas naturales e instituciones de todo el mundo. De forma completamente legal y ha sido el lanzamiento de un ETF más grande de toda la historia. Es importante recalcar su gran volatilidad.

GlobalSuite® TPRM, el nuevo software para la Gestión de Riesgos de Terceros de forma automatizada

  • La gestión de riesgos de terceros hace referencia a las incertidumbres y vulnerabilidades que una organización enfrenta al interactuar y depender de entidades externas, como por ejemplo proveedores que suministran materias primas o consultores que brindan servicios especializados.
  • Este nuevo producto facilita la implementación, gestión y optimización de los procesos de gestión de proveedores en un entorno empresarial que cada vez está más interconectado y dependiente de una amplia red de proveedores y socios.
  • Con esta solución, GlobalSuite® Solutions ayuda a las organizaciones a cumplir con los requisitos normativos y regulatorios relacionados con sus relaciones con terceros, mientras potencia la resiliencia y la eficiencia operativa de las empresas.

GlobalSuite Solutions, compañía experta en soluciones de Gobierno, Riesgo y Cumplimiento (GRC), acaba de presentar GlobalSuite® TPRM, un nuevo software que permite gestionar de forma automatizada los riesgos asociados a terceros.

En general, las empresas asumen un amplio espectro de riesgos en sus operaciones cotidianas que van desde los riesgos financieros a los reputacionales. Uno de los mayores, sin embargo, es el que se deriva de las relaciones que tienen con terceras partes como colaboradores, proveedores o partners y que generan un importante impacto en la estrategia de cualquier organización. Las relaciones con estas terceras partes son esenciales para asegurar la buena marcha del negocio, pero también implican la aparición de ciertos riesgos como el incumplimiento normativo o el aumento de las vulnerabilidades cibernéticas. Por este motivo, la gestión de riesgos de terceros se ha convertido en un aspecto crítico de la estrategia empresarial que es necesario abordar con la mayor eficacia posible.

La solución: GlobalSuite® TPRM

El software GlobalSuite® TPRM (Third Party Risk Management, en sus siglas en inglés) aborda de forma meticulosa las necesidades de las empresas en relación a la gestión de los riesgos con terceros. Se trata de una solución que facilita la implementación, gestión y optimización de los procesos de gestión de proveedores en un entorno empresarial que cada vez está más interconectado y es más dependiente de una amplia red de proveedores y socios.

GlobalSuite® TPRM asegura que las operaciones sean seguras y conformes a la normativa y, además, potencia la resiliencia y la eficiencia operativa de una empresa, asegurando un crecimiento sostenible, lo que permite incrementar la reputación de la compañía y supone una ventaja competitiva con respecto a sus competidores.

Esto es posible gracias a las características clave de la solución:

Inventario unificado de terceros

GlobalSuite® permite la homologación y categorización de terceros, clasificando a los proveedores según las operaciones que realizan en la organización. Esta funcionalidad analiza su nivel de riesgo inicial y la criticidad de los activos e información que manejan. Además, automatiza la recopilación de datos iniciales y la importación masiva de terceros desde diversas fuentes a través de encuestas automatizadas. La sincronización con otras aplicaciones permite ahorrar tiempo y reducir errores, garantizando una gestión eficiente y centralizada de los proveedores.

Identificación y mitigación de riesgos

La plataforma realiza evaluaciones continuas de los riesgos asociados a cada tercero, aplicando controles para mitigarlos. Los usuarios pueden completar cuestionarios específicos a través de encuestas para solicitar las evidencias necesarias que comprueben los requisitos mínimos que deben cumplir los proveedores. La metodología de cálculo flexible se adapta a las necesidades específicas de cada cliente, y los planes de acción personalizados permiten la mitigación y gestión de riesgos mediante flujos de trabajo eficientes.

Cumplimiento y Evaluación Continua

El software facilita el seguimiento del cumplimiento normativo por parte de los terceros, centralizando las evidencias de cumplimiento. Las evaluaciones automáticas permiten configurar el envío de cuestionarios según la criticidad del proveedor y la frecuencia necesaria, garantizando un control continuo y efectivo de los requisitos normativos.

Gestión de incidentes

La gestión de incidencias relacionadas con terceros y sus riesgos se realiza mediante flujos de trabajo personalizables. Cada incidente se vincula con el tercero correspondiente, facilitando una respuesta rápida y eficaz. Esta funcionalidad asegura que las incidencias sean gestionadas de manera eficiente, minimizando el impacto en la organización.

Principales ventajas

GlobalSuite® TPRM ofrece una solución completa y escalable que permite que las organizaciones puedan abordar los desafíos asociados con la gestión de riesgos de terceros. Al proporcionar una plataforma robusta y versátil, la solución de GlobalSuite® permite que las organizaciones consigan gestionar sus relaciones con terceros de manera más efectiva, reduciendo los riesgos y mejorando la seguridad y la resiliencia del negocio.

Y es que, en palabras de Antonio Quevedo, CEO de GlobalSuite Solutions, “reducir los riesgos es uno de los principales retos a los que se enfrentan las empresas y organismos públicos en la actualidad y gestionarlos a través de un software es indispensable en un entorno global cada vez más interconectado”.

“Con GlobalSuite® TPRM, esta gestión de riesgos se simplifica de forma notable a la par que se reduce la exposición de la organización a posibles amenazas y vulnerabilidades. Todo ello, con un importante ahorro de costes ya que la automatización de procesos y la gestión eficiente de riesgos de terceros permiten reducirlos y de paso, mejorar la eficiencia general de la organización”, concluye Quevedo.

Protegiendo activos y garantizando la continuidad operativa

En el entorno empresarial actual, contar con un seguro adecuado es fundamental para proteger los intereses y la continuidad operativa de cualquier empresa. Existen varios tipos que son esenciales para garantizar una cobertura integral y mitigar los riesgos a los que se enfrentan las compañías en su día a día.

La necesidad de contar con la asesoría especializada de una empresa de Correduría de seguros en Palmas de Gran Canaria se vuelve fundamental. Estos profesionales no solo tienen un profundo conocimiento de los diferentes tipos de pólizas disponibles, sino que también comprenden las necesidades específicas de cada empresa en términos de protección y mitigación de riesgos. Desde la evaluación de riesgos hasta la selección de las coberturas más adecuadas y la gestión de siniestros, la agencia de seguros desempeña un papel crucial en ayudar a las empresas a transitar por un entorno empresarial cada vez más desafiante, proporcionando tranquilidad y seguridad para el futuro.

Una de las coberturas más básicas e importantes es la de responsabilidad civil. Este tipo de póliza protege a la empresa en caso de que sea responsable de causar daños a terceros, ya sea por acciones propias, de sus empleados o de sus productos. Es crucial especialmente para empresas que operan en sectores donde existe un mayor riesgo de responsabilidad, como la construcción, la ingeniería o la salud.

Otro tipo imprescindible es el de propiedad y daños materiales. Esta cobertura protege los activos físicos de la empresa, como edificios, maquinaria, equipos y mercancías, contra riesgos como incendios, robos, daños por agua u otros desastres naturales. Asegurarse de contar con esta protección es vital para evitar pérdidas financieras significativas en caso de eventos imprevistos.

El de accidentes laborales es también esencial para proteger a los empleados y cumplir con las obligaciones legales. Esta póliza cubre los gastos médicos y las indemnizaciones por accidentes ocurridos durante el trabajo. Es importante tanto para el bienestar de los trabajadores como para evitar posibles demandas y sanciones legales.

En el ámbito financiero, la cobertura de crédito y caución juega un papel crucial al proteger a la empresa contra los riesgos de impago por parte de clientes o de incumplimiento de contratos comerciales. Esta póliza brinda seguridad financiera y ayuda a mantener la estabilidad económica de la empresa frente a situaciones adversas en el mercado.

Además de estas pólizas fundamentales, existen otras que pueden ser necesarias según la naturaleza y el tamaño de la empresa. Por ejemplo, para ciberriesgos que es cada vez más relevante en la era digital, protegiendo contra ataques cibernéticos, robo de datos y pérdidas de información crítica.

Asimismo, el seguro de transporte es esencial para empresas que manejan mercancías y necesitan protegerlas durante su traslado por tierra, mar o aire. Este tipo de póliza cubre los riesgos asociados al movimiento de mercancías, como robos, daños o pérdidas.

“Invertimos en formación y nueva tecnología, a fin de facilitar la contratación de seguros, gestión de pólizas, transmisión de información y transparencia en nuestra gestión”, comentan en Henríquez Asesores.

Tener una selección adecuada de protección se vuelve esencial en la administración corporativa consciente. Salvaguardar los bienes, el equipo humano, la responsabilidad jurídica y los riesgos económicos se convierten en elementos cruciales para garantizar la sostenibilidad y el florecimiento de toda empresa en un escenario empresarial que evoluciona constantemente. Al invertir en la protección integral de su empresa, no solo está fortaleciendo su posición ante posibles adversidades, sino también construyendo una base sólida para un futuro próspero y tranquilo.

PERÚ: Población nini aumentó en 3,4% y pasa el millón y medio de jóvenes

  • Jóvenes que ni estudian ni trabajan se concentran principalmente en Lima con 43,3 % de la población total, mientras el 34,5 % de ninis está en condición de pobreza.
  • La población nini podría superar lo registrado en 2023 considerando la brecha entre el aumento de la fuerza laboral y la generación de empleos formales e informales.
  • El número de mujeres ninis se redujo este año; sin embargo, su participación sigue siendo elevada con 58,5 %.

El Perú tiene más de un millón y medio de jóvenes (entre 15 y 29 años) que ni estudian ni trabajan (conocidos como nini), cifra al cierre del 2023 que evidencia un crecimiento de 2,4 %, respecto al año anterior, informó el Instituto de Economía y Desarrollo Empresarial (IEDEP) de la Cámara de Comercio de Lima.

“El segmento nini representa el 20,1 % de la población juvenil en el país, el mismo que carece de programas educativos y tiene una limitada participación laboral”, afirmo Óscar Chávez, jefe del IEDEP de la CCL.

En cuanto a los jóvenes que trabajan y estudian tienen una representación de 15,7 %; los que solo estudian (45,6 %) y solo trabajan (18,1 %), conforme a la Encuesta Nacional de Hogares (ENAHO) 2023 del Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI).

Respecto a la distribución etaria, la población nini es alta en jóvenes de entre 15 y 19 años (44,4 %), seguidos de entre 20 y 24 años (29,5 %) y 25 y 29 años (26,1 %). Si bien la cifra registrada en 2023 es significativa, esta población viene mostrando una tendencia a la baja en los últimos años, pero superior a los niveles de prepandemia.

En el 2019 el país tenía 1,3 millones de ninis, cifra que se elevó drásticamente en 2020 con 2,2 millones, debido a la crisis generada por la pandemia del COVID-19. No obstante, en 2021 la cifra se redujo a 1,6 millones de ninis.

Sin embargo, para Óscar Chávez hay riesgo de que la población nini pueda incrementarse en el presente año considerando la brecha entre el aumento de la fuerza laboral y la generación de empleos formales.

POR REGIONES

Respecto a la distribución geográfica, los ninis muestran una concentración significativa en Lima con 657 000 jóvenes, representando el 43,3 % del total nacional. Otras regiones con alta concentración incluyen La Libertad (6,8 %), Arequipa (5,5 %) y Piura (5,3 %), reflejando una cierta correlación con otras variables sociales como los niveles de inseguridad en estas áreas.

Pero si se analiza el peso de los ninis por departamento, se observa que en Tumbes tiene una alta densidad, pues 1 de cada 3 jóvenes están en esa condición, una cifra preocupante para un departamento tan pequeño y de poca población.

Del mismo modo, en ocho departamentos del país se observa que entre el 20 % y 25 % de sus jóvenes no están estudiando ni trabajando; entre estos figuran Madre de Dios y Tacna (23,4 % cada uno), Loreto (23,2 %) y Moquegua (20,8 %).

ANÁLISIS SOCIODEMOGRÁFICO

Respecto al nivel socioeconómico, en el 2023, la pobreza afectó al 34,7 % de los ninis, evidenciando un incremento de 12,8 % respecto al año anterior. Cabe destacar que este dato es congruente con el aumento de la pobreza de la población total con respecto al 2022.

Es importante mencionar que el ingreso promedio mensual en los hogares de los ninis ha mostrado un aumento progresivo, pasando de S/ 2 555 en 2019 a S/ 2 769 en 2023.

Entre tanto, la participación femenina entre los ninis ha disminuido ligeramente. En 2019, el 64 % eran mujeres, mientras que, en 2022, esta proporción se redujo al 61,2 %, hasta ubicarse en 2023 en 58,5 %, dato que evidencia aún una brecha de género de 17 puntos porcentuales.

El acceso a la educación superior también muestra fluctuaciones, con una proporción del 28,5 % en 2023, frente al 30,9 % de 2019 y al 25,8 % de 2022.

En el ámbito financiero, la exclusión de los ninis de este sistema ha disminuido notablemente, pasando del 72,1 % en 2019 al 57,4 % en 2022 y al 52,4 % en 2023, reflejando una mayor inclusión financiera en este grupo poblacional.

NINIS CONECTADOS

Por su parte, el acceso a internet ha mejorado significativamente entre los ninis, alcanzando el 95,6 % en 2023, lo que refleja una mayor conectividad especialmente en áreas urbanas, donde reside la mayoría de este grupo demográfico (91,8 % en 2023). Para dimensionar el avance, es importante mencionar que, en 2019, solo el 45,3 % de los ninis tenía conexión, mientras que, en 2022, esta cifra aumentó al 67,8 %.

Para el IEDEP, los ninis representan en el actual contexto un desafío y una oportunidad para el desarrollo inclusivo del Perú, con importantes implicaciones sociales, económicas y de políticas públicas que requieren atención y acción continua.

“Si se quiere reducir el número de ninis en el país, es sustancial implementar diversas estrategias y políticas enfocadas a una educación de calidad y accesible, impulsar la formación técnica y combatir la deserción escolar. Y, entre otras medidas, fomentar el emprendimiento juvenil, crear políticas laborales inclusivas y desarrollar programas de reinserción juvenil”, anotó Óscar Chávez.

Mercado Libre ingresa al ranking Merco Talento por primera vez

  • La compañía se ubicó entre las 10 mejores empresas en el sector tecnológico y de electrónica de consumo. 

Cada año se publica en el Perú el ranking Merco Talento, un estudio que reconoce las empresas que mejor atraen y fidelizan profesionales. En esta nueva edición, Mercado Libre, la compañía líder de comercio electrónico en la región, se ubicó entre las 200 mejores empresas del país y entre las 10 mejores en el sector tecnológico y de electrónica de consumo.

El ranking Merco Talento 2024 tuvo más de 35 mil encuestados, entre ellos colaboradores de las empresas, profesionales de capital humano, universitarios, representantes de sindicatos y más.

Este año, Mercado Libre ha logrado consolidarse en una posición destacada gracias a un principal diferencial: su cultura emprendedora. El ADN de Mercado Libre es una de las principales ventajas competitivas de la empresa que le permitió llegar a ser una de las mayores empresas de América Latina, atrayendo y comprometiendo a los mejores talentos, con un ambiente de trabajo inclusivo, dinámico, flexible y de muchas oportunidades. Además, en el último año, con la consolidación de nuestra oficina en Perú, el equipo local creció más de 30%.

Algo que caracteriza el entorno en el que trabajamos es la combinación de esta cultura distintiva con un espacio de trabajo desafiante, alegre y divertido que hace que trabajar en MELI sea una gran experiencia. Una combinación de alcanzar resultados extraordinarios de negocio en un entorno que te invita a tomar riesgos, a ir por más, a reinventarte para evolucionar, a hacer las cosas con excelencia y en equipo. Que Mercado Libre sea reconocido como uno de los mejores empleadores de Perú y de toda la región, es una consecuencia de esa cultura puesta en práctica.

«Estamos sumamente orgullosos de haber ingresado al Ranking Merco Talento 2024», expresó Fernanda Flynn, People Lead de Mercado Libre. “Esta distinción destaca nuestra propuesta de valor integral, en la cual buscamos emprender, desafiarnos, impactar y aprender desplegando al máximo nuestro potencial y ADN emprendedor para seguir transformando la vida de millones de usuarios, de forma consistente en el tiempo”.